自全县“五星”支部创建工作开展以来，双槐树乡党委紧紧锚定“三星”支部成片、“四星”支部增加、“五星”支部不断涌现这一目标，以建好用好乡村两级专班、两支力量为抓手，充分发挥“党员联户、干部包片、支部会商”三项机制作用，建立目标任务化、任务项目化、项目清单化、清单具体化的“四化”工作推进机制，以“五领五促”推进全乡“五星”支部创建工作落地见效。

头羊领路，促支部过硬。支部强不强，关键看“头羊”。双槐树乡紧紧抓住支部书记这个关键人，牢牢抓实“选、育、管、用”四个关键环节。一是严格标准“选”。按照“四有四带”的标准，突出政治素质和带动能力，从优秀退役士兵中新选任大专学历90后村支部书记1名，为基层工作充实了新鲜血液。二是下足功夫“育”。通过党性教育大讲堂、党委书记专题党课、“逐村观摩、整乡推进”活动、“能力作风建设年”活动专题培训、学历提升、远程线上培训、外出学习培训等多种形式，加强对支部书记的教育培训，实现全乡10个支部书记教育培训全覆盖，大专以上学历占比达到50%，促进素质能力全面提升。三是给出实招“管”。持续抓好小微权力规范运行和村级廉情监督工作，全面落实村两委成员轮流值班、村党组织书记任免县级备案和档案管理等制度，把制度的“笼子”织密，防止出现不作为、乱作为和不公正、不清廉等现象。四是注重激励“用”。建立约束与激励并重的制度体系，严格落实村干部补贴待遇，充分调动干事创业积极性。加大正向激励力度，全乡通过支部书记考录事业单位工作人员1名，不断拓展支部书记成长进步空间，营造拴心留人的环境。

支部领办，促产业兴旺。双槐树乡将党支部领办合作社作为发展和突破村级集体经济发展瓶颈的“主路径”。聚焦主导产业方向、强化示范引领，重点推进成立东川、北川、西茄、桃花4个村党支部领办合作社，引导村集体和群众，采取土地、资金、劳动力等方式入股，参与重点企业、专业合作社等主体生产经营，推进食用菌、中药材等传统优势产业延链条、提质量、增效益，促进集体受益和群众增收。北川村党支部领办成立中药材专业合作社，招商引进三门峡汇辰实业有限公司，投资300万元从事连翘等中药材深加工，通过厂房租赁+设备入股+统购代收+产业就业等途径，年加工连翘300吨，实现产值1200万元，增加集体收入10万元以上。东川村党支部积极争取50万元，实施食用菌加工车间集体经济项目，从事香菇和菇把烘干分拣加工。合作社与河南金海生物有限公司建立了长期稳定供货协议，预计实现年集体经济经营收益30万元以上，通过资金股+人口股+人才股+劳务股等方式，带动全村群众广泛受益。

党员领头，促生态宜居。“党员打先锋，干群齐上阵”。双槐树乡注重用好“三项机制”，积极发动全乡534名党员带头参与到人居环境整治工作中，带动群众参与环境治理工作6000余人次，清理乱堆乱放650余处，拆除私搭乱建500余处；新建改造卫生户厕141所，公共厕所7所。建设村口标识10处，打造微景观9处，建设小菜园、小花园等五园57处，创建“五美”庭院135户，实施抗震房品质提升改造46户。清理公路沿线塌方落石1500余立方米，绿化通道32公里，栽植雪松、紫荆花等风景树3100余棵，提升了乡村风貌，扮靓了乡村颜值，提升了幸福指数。

党建领航，促平安法治。坚持党建领航综合治理，聚焦矛盾纠纷排查化解这一重点工作，充分发挥基层党支部和党员干部作用，健全政治、自治、法治、德治、智治相结合的乡村治理体系，探索形成“五个一批”“四种形态”的工作办法，即教育感化一批、普法警示一批、调处化解一批、违法打击一批、表彰激励一批，五个途径多管齐下、综合施策，让接受普法宣传成为常态，让受到表彰激励成为大多数，让接受教育感化、调处化解成为极少数，让出现违法受到打击零发生，实现标本兼治、常态长效。全年教育感化、调处化解矛盾纠纷62起涉及148人次，表彰激励各类先进典型380人次，实现小事不出村、大事不出乡，实现社会大局和谐稳定。

榜样领衔，促文明幸福。双槐树乡引导各村（社区）党支部以乡村光荣榜、星级户认领、文明诚信家庭评选等活动为依托，大力表彰宣传各类先进模范480人次，通过“典型引路、榜样领衔”的方式，引导文明乡风持续巩固。积极动员村组干部、党员、团员、在校大学生、公益岗等各类群体750人，加入新时代文明实践志愿者队伍，组织开展卫生整治、孝老爱亲、服务百姓等各类文明志愿服务活动410余次、服务群众9100余人次，不断提升群众满意度和幸福感。