大家好，很高兴见到大家，咱们这期内容就来讲解一下，广东企事业单位退休人员养老金计发基数统一，过渡性养老金补发比例都为50%吗？

在2022年10月8日，广东的养老金计发基数也公布了，根据官方的文件来说，2022年1月到12月份的养老金计发基数为8682元，并且全省企业和机关事业单位退休人员的养老金计发基数是统一的，都按照8682元计算，不过深圳的养老金计发基数是另行公布的，不按此标准进行计算，那在计算养老金时，退休人员的过渡性养老金都是补发50%吗？

从2021年开始，广东的过渡性养老金开始调整，而为了实现过渡性养老金计算方式的过渡，广东就设置了一个“五年过渡期”，从2021年到2025年实现完整的过渡。

而为了保障退休人员的过渡性养老金，在过渡期之内办理退休的人员，根据退休时间不同，就会补发过渡性养老金计算金额高于按视同缴费账户计算金额的部分，在2021年退休的，补发30%的比例；在2022年退休补发50%的比例；2023年退休补发70%的比例；2024年退休补发90%的比例；2025年退休补发100%的比例。

今年是2022年，如果是2022年退休的人员，在当地养老金计发基数公布之后，除了个人的养老金会重算补发之外，对于有过渡性养老金的人员，也会补发新计算办法高于视同缴费账户计算办法的50%的，那这一点咱们大家一定要注意了解。

总结来说，广东2022年的养老金计发基数公布之后，当地在2022年1月到9月份办理退休的人员，养老金就会迎来重算补发，而对于过渡性养老金，也会补发高出部分的50%的。

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