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汤泉街道建立健全“大数据+网格化+铁脚板”工作机制，不断推进“精网微格”工程进度，创新“网格＋”基层治理模式，以网格善为、基层善治令辖区面貌焕然一新、居民幸福指数节节攀升。

一是从“0”到“1”，网格管理职责体系更健全。成立街道网格化社会治理工作领导小组，建立街道、村（社区）两级联动工作网络，下设部门，建立网格化服务管理中心，落实专人专事。制定《汤泉街道专职网格员绩效考核管理办法》、建立“红黑榜”等机制，强化业务绩效考核，持续强化网格员技能培训。通过各类专业技能及军事化培训、户外拓展活动、优秀网格员示范指导等措施，不断提高网格员能力水平，努力打造高素质、技能型人才。

二是从“1”到“N”，基层治理模式更多元。组织“三官一律”进网格，精准对接村（社区），组织开展法律宣传、协助排查化解各类矛盾纠纷、为群众提供法律咨询等便民服务。大力推进“精网微格”工程，精细划分微网格，探索微网格员“巡更打卡”机制，推动微网格员及志愿者“末端落实”到位。创新开展“128+N”网格管理办法，积极动员退休老干部、新乡贤、楼栋长、党员、医生、志愿者等“N”个力量，共同参与到网格治理中来，发挥联动作战优势，凸显联动治理成效。

三是从“N”到“N+”，科技赋能网格更智慧。自主研发“汤泉街道市域社会治理现代化综合指挥系统”，将全街综治、环保、城市管理等各部门纳入平台，建立综合基础数据库，实现资源共享、形成治理合力，实现了对重点人群、路面路况、景区景点的实时动态掌握。开创“网格+‘12345’”融合新模式，拓宽民生问题上行通道，以网格为托底，联动职能部门双管齐下，着力探索一条加强基层服务管理的新路径，有效提升“12345”工单处置的流畅度和满意度。

（来源：浦口区人民政府网站）