2022宜昌市卫生健康委所属事业单位

急需紧缺人才二次引进公告

根据《宜昌市高层次创新创业人才和急需紧缺人才引进工作暂行办法》(宜办发〔2016〕18号)和《市委人才办市人社局关于严肃高层次创新创业人才和急需紧缺人才引进工作纪律的通知》(宜人办文〔2019〕2号)规定，在我委所属事业单位首次急需紧缺人才引进的基础上开展二次引进工作，现公告如下。

一、引进岗位及职数

本次引进急需紧缺人才的单位为宜昌市疾病预防控制中心，共涉及1个岗位，1名人员。详见《2022年宜昌市卫生健康委所属事业单位急需紧缺人才二次引进岗位需求目录》(附件1)。

三、人才引进程序

(一)报名及资格审查

1.报名时间：2022年11月24日至2022年11月30日工作日(上午8:30-12:00，下午14:00-17:30)。

2.报名方式：可采取网上报名、现场报名等方式。

网上报名需将以下资料发送至各人才引进单位公告的邮箱。

(1)《2022年宜昌市卫生健康委所属事业单位急需紧缺人才引进报名表》(需本人承诺签字、现工作单位签署意见)扫描件。

(2)身份证、学历证、学位证及各岗位要求的相应的证件原件扫描件。

现场报名地址：见岗位表，需携带以下资料：

(1)《2022年宜昌市卫生健康委所属事业单位急需紧缺人才引进报名表》(需本人承诺签字、现工作单位签署意见)。

(2)身份证、毕业证、学位证及各岗位要求的相关证件原件及复印件。

3.资格初审：报名的同时进行资格初审，应聘人员的资格初审工作由人才引进单位负责,并贯穿招聘全过程。人才引进单位需严格按公告中明确的条件，对应聘人员提供的证件、资格有效材料进行审查。报名情况及资格审查情况及时报市卫生健康委备案。

4.报名须知：报考人员应仔细阅读引进公告和报考承诺，如实填写有关信息。报名与考试时使用的身份证必须一致。报名时填写的电子邮箱和电话号码须真实准确，在报考期间不得变更。报考人员工作经历等时间计算截止时间为发布公告之日。报考有工作经历要求岗位的人员，须提供岗位相关工作经历的有效证明(签订的《劳动合同》或社保缴纳证明)。

(二)考试安排

本次急需紧缺人才引进以面试方式进行。面试工作在落实防疫安全措施前提下，由各人才引进单位及时发布面试公告，适时组织实施。纪检人员应全程参与并监督。

1.面试资格复审及准考证发放。由本次引进急需紧缺人才的单位认真组织面试资格复审，资格复审时间、地点另行通知。报考人员复审时应提供报名要求提交材料的原件及复印件参加资格复审。不按照指定时间、地点参加资格复审或复审不符合条件的，取消其面试资格。资格复审通过人员发放准考证，面试人员名单及时在人才引进单位官网和市卫生健康委网站上公告。

2.面试方式。面试方式以面试公告为准。

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