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大家好，欢迎来到天择杂谈，今天我想和大家聊的话题是：印军边境一挑事就挨揍，为何还总是不断挑事？真的是因为贱吗？
最近有一个朋友问我一个问题：印军总是在边境不断挑事，但是总是被解放军揍得鼻青脸肿，尽管如此，印军还是在边境不断挑事，到底是为什么呢？难道印军真的贱吗？真的是受虐狂吗？
如果我们把印军不断挑事的原因，纯粹归结为贱也说得通，但却有糊弄人的味道，印军贱只是表面现象，印军在边境不断挑事还有更深层次的原因。
有人习惯从战略的角度解读印军的挑事行为，通常的说法是印军受到美国的蛊惑，甘愿充当美国反华的马前卒。
然后嘲笑印度人头脑简单，四肢也不发达，甘愿被美国当枪使还说美国好，被美国人卖掉还替美国人数钱。
如果要这样解释印军的行为也太肤浅了，其实印军不断在边境挑事有其内在的逻辑，今天笔者就从技术的角度，谈一谈印军不断挑事的原因。
首先我们要明白一点，印军挑事的规模一般不大，通常只有营连级以下规模，很多时候就是一名印军军官带着几个印军士兵，就敢阻拦解放军官兵正常的巡逻。
有时印军也知道打不过解放军，但是也会冲上来和解放军较量一番，结果当然是被揍得鼻青脸肿，我们这边通常不怎么报道，倒是印军喜欢报道。
明知不敌仍然挑衅，难道真的是印军血性吗？当然不是，印军如果有血性就不会经常挨打了。印军这么做的目的是为了捞取政治资本。
印军的前身是英军的印度军团，军官都是英国人，印度人只能当士兵。所以印度军团里英国人很少，基本都是印度人，非常听话。
印度军团类似于民国时期汪精卫的伪军，不同的是汪伪军里的军官是中国人而已。印度也有血性的印度人，只不过人数太少了，根本形不成群体，全被英国人抓住咔嚓了，剩下的全是听话温顺的。
印度独立后，英军印度军团也由伪军变成国防军，这支部队欺负欺负巴基斯坦、孟加拉国等国的军队还行，一遇到解放军就不行了，所以在1962年的中印边境冲突中，印军一遇见解放军就会望风而逃，如果逃不掉就会跪下来举手投降，印军对投降并不排斥。
所以印军达尔维准将一看逃不掉，就举手投降了，这家伙后来还被提升为陆军少将。
1962年印军惨败后，印军痛定思痛，开始反思印军失败的原因，认为印军缺少血性，战斗意志差，如何提高印军战斗意志，提高印军血性呢？
印军开始向美军学习，并引入了美军好战的理念，也就是参加战斗可以获得很多好处。
比如美军的一名上尉，税前月工资在7800美元左右，在这部分工资中，有6100美元左右要交税的，大约为920美元，这也是不小的数字。
如果这名美军军官一直呆在后方，没有上过战场，一个月就要交920美元的税，但是如果这名军官参加过战斗，这920美元的税就减免了。
军官参加战斗只是一种情况，另外还有其他情况，美军都一一列举。美军的士兵也是一样，只要上过战场就可以免税，可以为参加的官兵省下一大笔费用。
美军还规定，在战区服役的美军官兵，可以获得作战津贴，津贴的数量也不一样，美军会划出危险系数，根据危险系数确定补贴的数额。
比如驻在阿富汗的美军，每个月可以拿200美元的津贴。
在军官职务晋升上，美军区分了好多种，比如：在安全地区服役，进入交火地带，直接参加战斗等多个等级。
美印联合演习
最高的等级就是直接参加战斗，而直接参加战斗的军官，要比其他军官更容易得到晋升，如果一名军官一直呆在安全地区，是很难得到晋升的。而且退役后，参加战斗的军官和士兵，退役金会多上一大截。
美国西点军校的毕业生，毕业后一门心思到一线部队任职，一门心思到前线打仗去，因为只有取得相应的经历才能得到提升，所以有西点好战的说法。
西点军队的毕业生并不是真的好战，而是体制和规则决定的，如果想在部队里有所发展，就必须得冲在最前面。
就美军个人而言，直接参加战斗的官兵，还可以获得美国社会更好的尊重，退役以后，联邦或者地方政府招人时，会优先考虑有作战经历的退伍人士。
比如有一个美军老兵参加了伊拉克战争，在此期间他获得了一个15天的回国假期，他的作战经历和军装，让他获得了航空公司VIP待遇，如果航空公司航班的头等舱有空位，空姐就可以让他免费乘坐。
这名老兵回忆，他和战友在机场航站楼候机时，所有人员都自动站起来，向他们鼓掌致意，这让他的内心非常激动。
从机场回家时，可以乘坐免费的巴士，前面用警车开道，这种待遇只有上过战场的军人才能获得。
目前世界上有很多国家汲取了美军的经验，印度军队就是其中之一。
当然印军的具体做法和美军不太一样，但结果都差不多，参加战斗不仅有政治上的好处与荣誉，还有经济上的好处。
特别是近年来，美军和印军交流越来越频繁，美军的很多做法被印军深度吸收了，其中就包括军官晋升机制，官兵工资结构区分等等。
说到这儿，大家就应该知道，印度官兵为什么爱挑事了吧，印军要的是参加过战斗这个经历，至于被打挨揍也无所谓，被揍一次，终身受益也值得。
这是第一个原因，也是最为直接的一个原因，其实这种做法在很多国家的军队中存在。
第二个原因是印军经费分配原则决定的。
任何国家的军队都存在军种之争，因为军费就那么多，海军用的多了，其他军种用的就少了，所以每年在分配军费的时候，各个军种争得不可开交，二战的日军如此、美军也是如此，英军也是如此。
而在军种内部，各个兵种之间，各个战区之间，战区和院校之间，都会争夺军费，如果没有充足的军费怎么搞建设，怎么打点各方面的关系。
所以在分配军费的时候，各个单位都会说自己是最重要的，怎么证明自己的单位重要，在边境搞事是最有力的证据。
印度有陆海空三军，印度重点发展的是海空军，陆军当然不愿意了，所以总是在边境挑事，这样陆军就可以多分得军费，而印度陆军内部也是非常复杂。
印度阅兵
印度陆军南亚规模最大，也是世界第二大陆军，共有110多万人，但是印军的摩步单位较多，机步单位很少，也就是说印军的机械化程度低，就更别说信息化了。
根据公开的资料，印度在中印边境地区编制了6个军共13个师，区分为西段、中段和东段。
其中负责中印边界中段和西段的，是印度北部军区以及部分中央军区的部队，东段则是印度陆军东部军区的部队。
各个军区为了争取更多的军费，都会在边境挑事，比如北部军区在西段挑事了，争取了更多的军费，东部军区不甘落后，也会挑事来争取军费，这也是西段中段和东部轮流发生摩擦的重要原因。
各个军区又下辖3至5个师，各个师为了争取经费，为了凸显自己的重要性，为了获得更好的武器装备，往往放松对部队的管束，有意无意地制造事端。
在中印边境除了正规的部队以外，还有很多准军事部队，比如印藏边境警察部队。
这支部队组建于1954年，1962年中印边境冲突后扩充为一支准军事部队，下辖25个常规营和4个特种营，共有3.24万人，中印边境很多高海拔地区的守卫哨所都由他们负责。他们经常蠢蠢欲动，以便获得更多的经费和物资补给。
部队得到的经费越多，就可以购买更多的物资装备，比如防寒帐篷、取暖器、防寒手套，防寒服等等。
物资买得越多，就可以拿更多的回扣，有的时候可以利用战损直接做假账，想查也查不出来。
当然除了这两个方面的原因，还有其他原因，但这两个原因是最主要的。所以我们看到中印边境冲突时有发生，但是规模不大。
印军挑起事端是为了名利和实惠，并不想拿生命为代价，往往惹起事端就逃跑，比如2020年在加勒万河谷那次，有几名印度士兵逃跑时慌不择路，结果跳进冰冷的河水中冻死了。
所以印军一方面不断在边境挑事，一方面又拼命控制冲突的规模，更不让冲突进一步升级为战争，冲突后通过会议解决问题，然后为下一场冲突做准备，如此循环往复。
可以肯定的是，中印边境不会消停，这也为我们练兵提供了条件，当然我们也不要掉以轻心，虽然印军并不敢让冲突演变为战争，但是我们也要做好万全的准备。
中印会谈
以上只是笔者个人的一点思考，不一定对，仅仅是给大家提供一个研究问题分析问题的视角。
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