大学音乐系美丽女教师

当大学教师好还是当公务员好？其实要回答这个问题，不是表面上一句两句就能说清楚的。下面我们先来分析一下两种职业的情况和工资情况以及工资的来源等等：

一、大学教师分好多种类：全国著名顶尖高校（如：清华、北大）、全国著名重点名校（像985高校）、全国重点高校（像211类高校）、一般本科院校、专科院校及职业技术学院类院校（专科）；私人办的高校（本科、专科），当然这只是分了个大概。还有各院校内，教师因所教的专业不同，而导致同院校内的教师的收入也是不一样的。但档案工资国家有一个统一标准的。

二、教师的资金来源：有的大学教师工资是国家拨部分款，各大学拨款的多少是有区别的。很少有不拨款的。剩下的就靠各院校自筹。当然一般大学教师工资是不愁工资足额发放的。但有的大学，比如职业技术学院类的教师工资，靠自筹工资就要差一些，工资的保障要困难些；私人办的高校是靠院校创收发放教师工资的。顺便说下的是：目前小学、初中、高中、职高教师工资都是国家足额拨款发放的。

三、公务员也分好多种类的：有乡镇级别、县市级、地市级、省部级、北上广级别的公务员之分；同一部门内的公务员收入也有区别。但档案工资国家都有一个统一标准的。

四、公务员工资来源：公务员工资是国家财政全额拨款的，是有保证的。另外，每年年终，根据各单位当年所创的各种荣誉、获奖证书、考核奖励等情况，在当年或当年的年终或次年年内再发放五到六个月的奖励工资。不同单位的公务员工资是有区别的，如：工商部门的公务员年收入肯定比政府要害部门的公务员的年收入要低些。同一系统内公务员的工资，在不同部门（单位），年收入也是有区别的，如税务：市级公务员年收入肯定比区级、乡镇级公务员年收入要高些。

美丽的女教师

五、大学教师的工作是一种技术工作。个人档案工资的发放是与其相对应的技术职称作为依据发放的，当然还有别的，比如说工龄等等；公务员的工作岗位相对于大学教师来说，其技术含量就要低一些了，其工作岗位是管理岗位。个人档案工资发放的依据是以个人行政级别作为发放工资依据的；能当大学教师的人员一般来说当公务员是能胜任的（岗位对技术要求很高的除外；或与该公务员技术岗位有相对应技术职称的教师也能胜任）；能当公务员的一般当大学教师是不能胜任的（除非他也有该教师岗位的技术职称方能胜任）。

六、当大学教师好还是当公务员好，不能一言以蔽之，比如说某985理工类大学里的医学院里的手术教师（医生），该教师（医生）有过硬的动手术技术，他（她）既是医学院教师也是医学院的医生，那他的年收入（动手术补贴、讲课、专家讲座、带学生徒弟等）是很高的（每年几百万元收入），他肯定不愿意当公务员。他（她）是靠尖板眼吃饭的；不是靠拍马溜须、跪舔吃饭的！