出生率降低，老龄化加剧，我国人口已经迎来了61年首次负增长。根据相关数据显示，现在我国60岁以上的老年人口数量已经达到了2.67亿，并且每年都以几百万的速度在增加。

与此同时，随着出生率的降低，年轻人数量越来越少，90后人口数为1.75亿，00后人口数为1.45亿，即使放开了二胎政策甚至不限生育，新生儿出生率依然不增反降，在2017年的时候新生婴儿还有1758万，而在2022年的已经跌破一千万到了958万。

当新生儿减少的时候，社会发展等方面就会有一系列的问题出现，比如居民养老问题，根据我国养老金机制来说，现在已经退休领取养老金的人所领取的钱实际上是现在还在职年轻人所缴纳的钱，而未来需要养老的人增多缴费人员减少的话，养老基金就会出现缺口，根据相关机构预测，照这样的情况发展下去在未来10年左右，我国养老基金就会出现10万亿左右的缺口。

那么该怎么办呢？对此有业内人士提出建议，社保缴费年限应该调整一下，之前最低缴费年限为15年，在出生率下降老龄化加剧的情况下，应该将社保缴费延长，最起码延长到20年以上以此来弥补养老基金缺口的问题。我们无从得知该计划是否会执行，如果在没有更好的解决途径的情况下执行了社保延长缴费年限，那么有3类人必将受到影响。

第一，社保快要交满15年的人，这类人本来熬了好多年眼看着就要满最低缴费年限了，可是如果执行延长缴费的话，他们就必须跟着多交几年社保，从领取养老金额度方面来说多交也没事，可是有的人缴费真的有压力，延长年限无异于雪上加霜。

第二，灵活就业人员，这部分人群不同于在职职工，灵活就业人员所缴纳的社保费用全部出自个人腰包，如果延长缴费年限，对他们来说无异于增加了经济压力。

第三，刚刚开始缴纳社保的人，他们本来想着交十五年社保就可以了，也是给自己未来的生活一份保障，可是如果突然延长缴费年限，那么资金方面就超出了自己的规划，面对这种情况就会不知何去何从，继续缴费年限又太长了，如果弃缴又无法全额退保，因此就会陷入左右为难的境地。

综上所述，未来我国社会将呈现老龄化已是事实，而养老问题就是亟待解决的难题，如果社保执行延长缴费，那么以上3类人一定会受到影响。话又说回来，未来无论怎么样，我们还是应该积极面对，努力上进，尽量让自己跟上时代发展的步伐，你觉得呢？