当大家还在谈论40岁以后难找工作之时，其实已经有一些企业将30岁作为招聘年龄上限。

人的一生其实是短暂的，有企业把年龄作为限制，因为越年轻越有气力，越能够“取之即来，用之不尽”。40岁以上的人只能当“吉祥三宝”：保洁、保安和保姆，但更让人大跌眼镜的是，后疫情时代，更多企业将30岁作为招聘年龄上限。事实上，这也不足为奇，从国内用人现状和就学从业内卷现实来看，只有更残忍，没有最残忍。

有职场人士说，如果你到了35岁，还做着最基层的工作，那你很可能会成为被‘优化’的对象。一位15年资深HR直言：清退35岁以上基层员工，早已是公开秘密。