蚌埠市卫生健康委

8家委属事业单位

开展2023届 “校园招聘”工作

公开招聘248名紧缺专业编制内工作人员

2023年度蚌埠市卫生健康委委属事业单位

紧缺专业人才“校园招聘”公告

招聘计划

招聘计划（岗位）见岗位表。

2023年度蚌埠市卫生健康委委属事业单位

紧缺专业人才“校园招聘”岗位表

招聘相关信息于2023年2月13日在蚌埠市卫生健康委员会（http://wjw.bengbu.gov.cn）、蚌埠市人力资源和社会保障局 (http://rsj.bengbu.gov.cn)及相关媒体上同步发布。后续考试事项将在蚌埠市卫生健康委员会（http://wjw.bengbu.gov.cn）网站发布。

招聘条件

招聘对象为2023届具有普通高等院校全日制本科及以上毕业生（包括普通高等院校2020届毕业生毕业当年参加面向社会招收的住院医师规范化培训人员）以及符合招聘岗位条件的人员，且必须符合以下条件：

（一）具有中华人民共和国国籍；

（二）遵守宪法和法律；

（三）热爱医疗卫生事业，具有良好的职业道德，遵纪守法，无不良行为记录；

（四）身心健康，能适应岗位要求；

（五）公开招聘人员岗位表中的“30周岁及以下”为“1992年2月及以后出生”（其他涉及年龄计算的依此类推）。

有下列情形之一的人员，不得报考：

（一）不符合岗位招聘条件的人员；

（二）在各级各类事业单位公开招聘中因违反《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》被记入事业单位公开招聘报考人员诚信档案库，且记录期限未满的人员；

（三）尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员;

（四）有与招聘岗位职业道德要求不相符的不良记录的。

（五）法律、法规规定不得参加报考或聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。

报考者不得报考聘用后即构成《事业单位人事管理回避规定》第六条所列情形的岗位。

招聘方法

此次紧缺专业人才“校园招聘”采取结构化面试方式且不设开考比例。

招聘程序

此次招聘工作按照发布公告、网上报名（现场报名）、资格复审、面试、发布第二批招聘公告及后续安排、体检与考察、公示等相关程序依次进行。

（来源：蚌埠市卫健委网站 编辑：周泽）