兔破自我听号召
师德师风排第一
昆明市官渡区星耀天成学校
玉兔迎新不忘本，师德师风重建设。为认真贯彻落实《昆明市2021-2023年加强和改进新时代师德和师风建设的实施意见》的通知，积极响应教育部关于师德师风建设的号召，星耀天成学校于2023年2月11日召开了关于师德师风的培训讲座，由星耀天成学校党支部魏庆雯书记主持，各个部门老师参与培训，培训有序进行。
学习动员鼓人心
重师德 立师风
培训开始之前，魏庆雯书记进行了学习动员。魏庆雯书记强调师德师风的建设对于学校教育、学校发展以及教师自身发展来说都是重中之重。建设良好的师德师风有利于构建和谐的校园环境，营造浓厚的学习氛围，打造优质的教育学校。作为天成教师，要充分认识到师德师风的重要性，并在日常教学中不断追求更崇高、更和谐、更优异的师德建设。各位老师在魏庆雯书记的动员下颇有感受，更加重视个人师德的提高以及学校师风的建设。
文件学习打基础
重师德 立师风
之后，在魏庆雯书记的主持下，各位老师跟随脚步学习了《昆明市中小学教师职业行为负面清单》、《中小学教育惩戒规则（试行）》、官渡区星耀天成学校《中小学教师违反职业道德行为处理办法》以及《新时代中小学教师职业行为十项准则》等多个文件，其中《中小学教师违反职业道德行为处理办法》强调，处分包括警告、记过、降低岗位等级或撤职、开除。警告期限为6个月，记过期限为12个月，降低岗位等级或撤职期限为24个月。是中共党员的，同时给予党纪处分。其他处理包括给予批评教育、诫勉谈话、责令检查、通报批评，以及取消在评奖评优、职务晋升、职称评定、岗位聘用、工资晋级、申报人才计划等方面的资格。取消相关资格的处理执行期限不得少于24个月。教师涉嫌违法犯罪的，及时移送司法机关依法处理。
参与培训的老师们深刻领会到文件传达的关于师德师风建设的要求以及注意事项。
对于文件的相关条文进行深入学习与讨论，各位老师各抒己见，表达自己对于文件的学习感受以及在今后教学工作中的个人计划，从思想上、行动上进行全方位、多层次的个人师德建设，为教育工作树立良好态度。
教育惩戒要重视
重师德 立师风
培训中，各位老师对于今后教学工作中可能涉及到的教育惩戒问题进行了重点学习。其中主要从哪些行为可以实施教育惩戒、学校教师可采取的教育惩戒措施以及哪些不当教育行为被明确禁止三个方面进行逐步学习，深化教育工作中惩戒教育这一敏感问题，各位教师明确了教学工作中的具体惩戒措施类型，为今后的日常教学工作树立良好准则，并表明定将文件传达内容与精神内化成自己师德构建，为学校，为国家培养新时代的优秀青年！
承诺书 牢记心
重师德 立师风
在培训最后环节，在魏庆雯书记的带领下全体老师一同签下了《昆明市官渡区星耀天成学校党风廉政建设责任书》以及《官渡区星耀天成学校师德师风承诺书》。
并在校园设下《教师职业行为十项准则》活动墙。以责任书为承诺，各位老师郑重表示在今后的教育教学中将秉承廉洁教学的作风，注重自身建设，做一名廉洁负责的好教师！
师德师风的建设工作不是一蹴而就的。本次培训给星耀天成学校的各位老师树立了良好准则，使老师新学期的教育教学中有更明确的目标，对于个人师德的建设以及素质的提高有了更清晰的认知，相信各位老师定将认真落实师德师风建设的各项工作，以极高的责任感，极强的落实力，在教育工作中，死守底线，构筑防线，不踩红线！
星耀天成学校
星耀天成学校2010年由天成教育集团投资创办。学校以“树教育品牌、创百年名校”为目标，以“培养了不起的中国人”为使命，以“党建引领、立德树人、生为主体”为信念，开创问题主导式课堂、校外社会实践课堂、个性艺体多维课堂三位一体的教学模式，践行“文化引领、习惯导航、活动体验”与“常规德育、专题德育”相结合的育人体系；致力于让每一位学生的身心都得到健康成长。
学校现已形成了“校风正、学风好、质量高、特色浓”的品牌效应，被联合国教科文组织授予“可持续发展教育实验学校”，被中国《德育报》报道并赞为“用雅致的文化纯美孩子心灵的学校”，先后被评为中国教育创新示范学校、云南省优质教育品牌学校、云南省优秀学校、云南省示范家长学校、昆明市党建示范点、昆明市国培计划实施示范学校、昆明市绿色学校、昆明市文明校园……相继与英国、新西兰、马来西亚多所中小学结为国际友好学校。迄2021年，学校已连续十年荣获昆明市办学水平一等奖。
地址：昆明市官渡区新亚洲体育城星体花园星耀天成学校
电话：0871-67173199 0871-67170199
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出品 | 星耀天成学校
图文 | 金珊
审核 | 魏庆雯
©星耀天成学校
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