工龄满35年的事业单位工作人员需要在2024年9月提前退休吗？不提前退休养老金会降低？真相来了

为了缩小机关事业单位退休人员与企业退休人员之间的养老金差距，2014年10月1日开始实施养老金并轨制度，为了确保养老金更好地过渡，国家也设定了10年过渡期，也就是2024年10月1日会实现并轨。于是有些机关事业单位工作人员认为，10年过渡期结束后，机关事业单位退休人员的养老金就会降低，于是有很多马上就要退休的人，就想要在2024年10月之前申请退休。

申请退休说起来很简单，但是并非所有人都可以申请退休，也不是想申请就可以申请的，需要满足一定的条件才能进行申请。不过对于机关事业单位工作人员来说，是否要申请提前退休，还需要根据实际情况来决定，有些人申请提前退休，能够避免养老金减少，但是有些人申请提前退休，反而会导致养老金减少，不了解的朋友可以跟着文章一起往下看。

  1. 哪些人可以申请提前退休

根据相关规定可以看到，想要申请提前退休，首先要符合提前退休相关规定，不过目前的政策中能够申请提前退休的大多都是机关事业单位退休人员，男性达到50岁，女性达到45岁，并且工龄超过30年就可以进行申请，除此以外，还有一些特殊工种在满足一定工作年限后也可以进行申请。提前退休确实有一定好处，不需要再为工作操劳，每个月可以依靠养老金生活，可以提前享受退休生活还是很不错的。

2024年10月之后退休人员养老金计算

养老金并轨完成之前与完成之后的养老金有比较大的区别，根据目前实施的养老金计算方式可以看到，2024年10月以后退休人员会根据新办法计算养老金，2024年10月之前退休人员会采用新老办法结合的方式计算养老金，老办法计算养老金比较麻烦，因为老办法计算养老金是基本工资+奖励+相关补贴*一定比例，这个比例是与退休年龄挂钩的，不同退休年龄的比例完全不同。

新办法计算相对比较简单，主要根据基础养老金、个人养老金、过渡性养老金、职业年金4个部分，由于我国目前采取的是多缴多得、长缴多得的政策，所以社保缴费年限越高，获得的养老金就会越高。根据新老办法结合的方式，如果按照新办法计算，养老金高于老办法，就不要申请提前退休，如果按照老办法计算，养老金高于新办法，就可以申请提前退休。

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