退役军人程先生，曾是电教室的高级工程师，技术6级，拥有着大校军衔。2018年，他满30年军龄退休，但并没有因此让自己的技能和经验流逝，反而选择到其战友开的军民融合公司上班，以在技术方面继续发挥自己的优势。
退休后，程先生家庭面临着许多经济压力。他的儿子还在读大学，还有房贷需要偿还，同时还要赡养4位老人。为了家庭的生计，程先生没有闲着，而是选择了去工作。他说，自己在战友开的军民融合公司工作，主要是搞模拟器，而这一行业的销路非常好，所以他每个月也不少挣钱。
在军队某个领域担当了30年重要职务的程先生，对高级技术领域有着卓越的理解和熟练的技能。这些特质，使得他在文职工作中表现出色，促使他成为该公司一名核心员工，也在其职业生涯的后期，重新拾起了激情和动力。
如今，随着中国在技术方面的快速发展和与民用工业的融合，退役军人们正在逐渐成为各种新兴部门的宝贵人才。他们的丰富经验和熟练技术正在为新兴产业带来稳定的发展动力。
从程先生的切身体验，我们可以发现，作为退役军人，并不意味着就此结束自己的职业生涯。事实上，退役军人的经验和人力资源，是推动军民融合与新兴产业发展的重要因素。近年来，国家也陆续出台了一系列政策和措施，鼓励退役军人投身于咨询、金融、科技和生态环保等方面的新兴产业和领域。这些政策的实施，将会进一步推动经济社会的发展。
此外，为更好地体现退役军人的人生价值和经济回报，政府还在加快推进军民融合的进程，为退役军人的就业出谋划策，制定相关政策，整合资源，搭建创业平台，为他们创造更好的就业环境和发展机会。
总之，我们应该积极推进军民融合，为退役军人创造更多的就业机会，引导他们投身于新兴领域和产业，让他们的技术和经验为国家和人民做出更大的贡献。让军民融合和高技术领域在退役军人的带领下，走向更加新的高峰。
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