事急从权，事急需要一个公认的标准。

比如在路上，一个孕妇怀孕要生了，那么事急从权，在求助警方之后，警方会安排人员引导和开道，以最快速度疏散交通，确保你们可以及时到达医院。这叫事急从权。

但比如，你因为自己的原因，起晚了。然后着急忙慌赶着去上班，但是到地铁口了，安检还在排队，等到你了还要检查你的包，要让你喝杯子里的水。你不管这个，直接闯卡飞奔，这不叫事急从权，这叫因为自己原因扰乱社会秩序。

事急从权，事情基本上参照的都是一个被社会大众所承认的标准，而不是你自己的标准。比如你因为自己的原因，上班迟到了，没人会为你的迟到买单。因为这种事急从权，仅仅是你个人的标准，而无法用社会需求所衡量。但比如涉及到社会成员的人身财产安全了，那就是一个公共的话题，可以适用于事急从权。

放在体制内也是如此。在很多繁琐细小且程序化的工作上，每个体制内的工作人员被要求的是要按照程序来进行。程序大多数时候，是一个来自多次经验而总结出的过程，适用于大多数人。少数人的话，适用于特事特办，或者因具体情况而分析。

但如果你一开始，就用特事特办的话，那么以后每件事情，也都会被要求特事特办。但是，也许对于来办事的人来说，这件事是特事，但在社会大众眼里，这件事也许再稀松平常。资源是有限的，使用时又要讲求公平性。如果每件事情都特事特办，那么对于其他人来说，则是一种不公平。那之后就会有越来越多的人要求特事特办。

当然，也并不要为了怕特事特办而不办。分清楚什么是公认的特事，什么是私人的特事，这也是一种工作要求。