会议室石主任：现在开始开会。

今天不是继续昨天的选题，不讨论部委领导。

因为我们看到一则超出常规的公示。为什么说超出常规呢。先看一下公示。

首先看，年龄：39岁的女干部拟任副厅。不多见，但也有不少了。

看职务，是在区县担任副书记，而不是党政一把手，一般晋升副厅的，多是从党政一把手提拔，越着锅台上炕，少见。

再往下看，正县级兼任镇党委书记。组织重点培养的干部，为了补足履历不足，有正厅级兼任县委书记的，正县级兼任镇党委书记的，不多见。

所以，很有趣，所以想找一份详细的简历出来。

会议室人事科任主任：长安街知事公众号发的这一版陈娟娟简历并没有2012年之前的经历。

别人不写的一般都是重点。那我们肯定会找出来看看。

里面有意思的点比较多，我们一个一个说。

首先看履历应该是考公务员考试进的公务员队伍。但考的是镇政府，但从开始就留在县委组织部工作。一天没到乡镇的乡镇干部，分到组织部，天天能进步。

仕途起步就好。此为其一。

其二，2006年到2009年三年，减掉一年试用期，实际任科员级职务两年，晋升副科级。

这里说明一下县委组织部的调研信息室副主任、主任均为科员级。内部也称副股长、股长。

两年晋升乡科级副职。卡点卡得好！

此为其二。

其三，2012年5月，任副科级两年多，越级晋升副处级。

总结起来，就是起点高，起步快，跳得远。

而工作15年后又到乡镇任党委书记。有趣吧。

其四，再看正处晋升副厅的时间，同样卡了三年的最低任职年限要求。

卡位精准，令人佩服。

其五，履历最后三年，一年一个岗位。一年一个样，三年大变样。

我是人事科任主任，我不扶墙就服她。

会议室资料室廖主任：基层科员十年职务职级岗位样样不动。

会议室石主任：不准抱怨。

会议室保卫科薄主任：我们看另外一个镇党委书记晋升副厅的案例。

这个镇党委书记和陈娟娟担任的镇党委书记不同。天津的镇是正县处级，而不是乡科级。

会议室总务室宗主任：天津市与连欣同期提拔副区长的还有两个80后的镇党委书记。

一个是1982年4月出生的杨玉建，现任天津市津南区辛庄镇党委书记、一级调研员，拟提名为有关区副区长人选；

1981年1月出生的姜述英，现任天津市武清区大良镇党委书记、一级调研员，拟提名为有关区副区长人选。

前几年北京市也从镇党委书记岗位提拔了很多副区长。比如以下这几位：

徐振涛，男，汉族，1980年4月生，大学，法学学士，中共党员，现任北京市平谷区南独乐河镇党委书记、二级巡视员，拟提名为地区副区长人选。

郭清尧，男，汉族，1983年9月生，研究生，法学硕士，中共党员，现任北京市延庆区刘斌堡乡党委书记，拟提名为地区副区长人选。

靳璐，女，汉族，1984年7月生，研究生，理学博士，中共党员，现任北京市大兴区亦庄镇党委（地区工委）书记，拟提名为地区副区长人选。

会议室石主任：因为时间关系，今天的会议就开到这里。

大家应该清晰地认识到，80后很多已年过四十岁，其中的一些佼佼者跻身正厅副厅也属正常。

同时，我们也时刻保持着对一些超常规的干部履历信息有足够的敏锐观察，发现发掘其中不一样的信息。

希望我们的努力让“一楼会议室”有角度、更有锐度，有风度、更有态度。