月薪5000元真的很少吗？自5月15日开始，这个关于工资的话题一直霸占着热搜榜，并一度冲上热搜第一，直到5月16日上午依旧位于热搜榜前20，可见人们对于这一话题的关注。与此同时，上榜的还有另外一个话题“一不小心翻到董事长工资”，其显示该董事长今年1月份工资为6万元。

那么，在中国，月入5000元处于什么样的水平？月入6万元的董事长又处于什么样的水平？或许在上市公司的财报中可以找到线索。第一财经根据Wind数据统计，在5100余家上市公司中，有近80家上市公司员工的人均月度总薪酬在6000元以下。

毋庸置疑，当下我国已进入到一个未富先老的国家之中，而养老金对老年人的生活有着直接影响。因此我国对养老金的改革也在不断进行，尤其是现阶段我国推行的“双轨制”养老金制度，更是对养老金内容的不断丰富。

但我们必须指出，当前随着我国老年人口的不断增多，我国的养老金问题也随之增多。因此，我国对养老金的改革也必须要坚定不移地推进下去。那么若居民每个月所领取到的养老金为5000元的，这个水平在全国处于什么水平之中呢？

2022年4月份，人社部党组在《求是》杂志上发布了一篇文章《织密社会保障安全网》。文章中有提到，2012年至2021年，企业退休人员的人均养老金水平由1686元提升为2987元。如果假设每年养老金水平增长4%，2023年的企业退休人员人均养老金水平预计能够达到3230元。

由于平均养老金水平至少能够超过一大半人，那么5000元的养老金超过80%的企业退休人员应当没什么问题。这种情况下，月养老金5000元又会超过9472万人（约9500万人）。

养老金达到5000元属于高水平首先对于企业单位职工来说，他们退休之后的养老金一般在两三千元左右，这是正常水平，而机关事业单位退休职工，他们到手的养老金，可能会达到4000元以上，这已经属于非常不错的一个水平了。若是想要拿到5000元的养老金，基本上都是那种行业内非常优秀且职位很高的人员，这种人占据的比例还是非常低的。总而言之，国内真正能够拿到5000元养老金的人是很少的，若是人们到手的养老金真的能够达到这一金额，那么就处于我国非常高的一个水平了。

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