开完晨会，高高兴兴开始收拾自己的东西，准备搬办公室了。至于我为什么这么高兴，是因为今天的晨会上宣布了我升为销售总监的通知。从上个月销售总监离职，到现在下任命，整整过了一个月，现在终于尘埃落定，我坐上了销售总监的位置。职位提升了一级，工资加了6千，最主要的是，以后拥有独立办公室了。
虽说在公司就是上班而已，但是现在收拾收拾发现东西还真不少。光把自己的电脑拆过去，我就花了20分钟，加上一些其他的东西，搞了接近一个小时才差不多搬完，期间，还有好几个部门以前的下属帮我搬了几趟。最后一趟搬着几个文件夹到我总监办公室的时候，撞见了以前销售部的下属小刘，她刚帮我把打印机搬了过来放好。
小刘看到我，很开心地跟我说：“赵总监，我已经替你通知过大家了，晚上请大家吃饭。”
我当时听了这话，一脸懵逼，不知道发生了什么。当我问她怎么回事的时候，她跟我说：“赵总监，你这一下从销售主管提拔到销售总监了，我可是听说了，工资虽然没翻倍，也涨了好几千呢，这不得好好庆祝庆祝，至少请以前部门的同事吃顿饭呀！”
听完这话，我立马觉得不开心了。升职加薪，那是我自己的努力，以及自身给公司创造的价值被公司领导认可的结果，跟你小刘有什么关系。再说了，即便是要请客，那也是我的事情，跟你有什么关系？哪轮得到你来替我做主？
看到我一言不发，还用愤怒的眼神看着她，小刘又来一句：“你不会是不想请大家吃饭吧？我都跟以前部门的同事通知过了，你不请的话我的脸往哪儿搁！你平时也不是那种小气吧啦的人呀！”
我直接问她：“你凭什么替我做决定，什么时候轮到你安排我的事情了？”
小刘回答：“这有什么，我都是为了你好。你升职，加薪那么多，吃顿饭花不了多少钱。再说，你升职也有之前部门同事的功劳，要不是大家以前工作配合，你不一定有这机会呢！现在升职了，你更应该搞好跟同事之间的关系，让大家以后更好地支持你的工作！职场上，花花轿子众人抬，你作为总监，不会连这道理都不懂吧！”
听她这话，还觉得自己有理了！我直接告诉她：“谁给你越俎代庖的权力，你是觉得自己职位比我高还是权力比我大，你有什么资格替我做决定？我警告你，不要自作主张，更不要自作多情，省得惹人讨厌。”
听我这么说，小刘直接哭丧着脸跑出了我的办公室。
之后，我在以前管的部门群里发了一条信息：
很感谢大家以前对我工作的支持，也希望大家以后能继续支持我的工作，为了方便你们工作和新上任的主管管理，我先退出群了，不过退群之前我有一件事情跟大家确认一下。
刚刚小刘通知我，已经替我通知大家晚上请大家吃饭了，现在很遗憾地告诉大家，这个并不是我的决定，而是小刘私自替我做的决定。我这里最后再提醒一下所有人，做好自己该做的工作，管好自己的事情，认清自己的位置，明确自己在公司的权利和义务。
当然，为感谢大家，我会请大家吃饭，但不是小刘通知的这顿。我也刚刚接手总监工作，手头事情太多，等理顺了，空下来了，我会通知大家。
之后，我正式开始了自己作为销售总监的工作，这其中第一件事，就是让人事开除了小刘。当然，我并不是报复她，而是觉得她的性格不适合留在公司。这次吃饭这个事情，到最后她都没认识到自己的错误，可见，她的人生观、价值观和对事物的认知本身就是有问题的。试问，以她这样的性格，她是不是会替我决定给客户的报价，她会不会替其他领导决定公司事务？我觉得是有可能的！所以，赔点钱，把她开掉应该是一个不错的选择。
热门跟贴