沂水县圈里乡为推广“乡村管家”模式，将脱贫人口和监测帮扶对象就近设置开发式帮扶岗位，通过扶贫项目收益发放补助，促进了扶贫项目收益公平分配，实现了困难群众稳定增收，提升了乡村治理水平。

以村为单位设置“乡村管家”岗位，按照自愿参加、量力而为的原则，有意愿有能力且未安置乡村公益岗位的脱贫享受政策人口和防止返贫监测帮扶对象均可参与。根据困难群众身体状况和实际劳动能力强弱将人员精准设置3种类型工作岗位。主动作为型岗位，主要针对有正常劳动能力的人口，包括卫生保洁、项目管护、安保巡逻等工作;力所能及型岗位，主要针对劳动能力较弱人口，包括防溺水值班、政策宣传等力所能及的工作;阳光自立型岗位，主要针对无劳动能力和丧失劳动能力人口，要求其维持良好家庭卫生，努力通过孝善养老、邻里互助等方式减轻社会负担，传播正能量。

设置乡村管家是鼓励脱贫享受政策人口和防止返贫监测对象通过劳动获取报酬，激活发展动力，促进增收致富，确保脱贫成果更加稳固、更可持续的一项新举措。圈里乡乡村振兴办严格遵守工作准则，严格认定范围，严守认定原则，根据家庭劳动力情况合理设置乡村管家人员，严格按照积分按劳分配补贴，让脱贫人口享受到实实在在的好处，为巩固拓展脱贫攻坚成果，助力乡村振兴做出新的贡献。（通讯员：朱颖）