享受一餐惬意的午饭，倾吐自己的心声诉求，碰撞沟通的思想火花。7月28日中午，来自莆田学院附属医院门诊部、质控科、数字办、内镜中心、康复医学科、儿内二科等科室的8位职工代表，受邀参加了一次特殊的午餐会，与康明强院长、李航院长助理等院领导共进午餐，边吃边聊，面对面沟通交流，畅谈医院发展。

午餐会上，职工代表畅所欲言、建言献策，围绕医院改善就医感受提升患者体验、信息化建设、中心实验室建设、儿科亚专科建设、病案管理、奖金绩效分配、职工子女幼托等方面问题提出建设性的意见与建议，现场氛围融洽。康明强院长用心倾听每一位职工的意见，针对能够现场解答的问题，第一时间进行解答和反馈；对现场暂时无法解答的问题，要求办公室做好记录，后续跟进督办落实。

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“在食堂边吃边聊，形式新颖活泼，能和院领导分享和沟通自己的想法，真的不错。”职工代表宋聪华表示，作为一名普通医生，平时很难见到院领导，更是少有机会能够互动。医院举办的“院领导午餐会”活动很接地气，拉近我们与院领导之间的距离，让我们有机会与院领导面对面交流，为医院发展建言献策，倍感暖心。

据了解，为进一步转变工作作风，密切党群干群关系，促进院领导和员工沟通交流，莆田学院附属医院推行了“院领导午餐会”制度。午餐会于每周五在医院新院区职工餐厅举行，院领导班子成员轮流参加，职工自愿报名参加。通过午餐时间互动，院领导恳切问计问需，职工倾情建言献策，双方说实在话、聊真问题、商硬办法，形成了“聆听员工心声，贴近员工需求、关心员工成长、共促医院发展”良好氛围，激发了广大职工干事创业热情，增强了幸福感归属感。

来源：莆田晚报 严俊腾 陈钱晨/文 柳嘉宏/图

责编：许伯英

编审：陈开美