近日，小贺向红星新闻记者报料称，自己在报考江苏省沭阳县一事业单位时，由于专业名称中多了“领域”二字，而被认定为所学专业不符合报考条件，未通过资格审核。仅凭多了“领域”两个字，就认定其不符合报考条件，未免有些严苛，事业单位看待专业名称不妨灵活一些。

为保障工作质量，提高工作效率，专业的事由相关专业的人员从事本无可厚非。但仅因专业中多了一两个字或者不是与报考要求的专业名称一一对应，就将人才拒之门外就显得其工作机制缺乏灵活与变通。

近年来，仅因专业一两字之差而不具备报考资格资格之事屡见不鲜。徐州笔试、面试第一的女硕士因其专业属于“中国语言文学类”，不是“中国语言文学”，多一个“类”字而遭拒录；有的岗位要求“计算机应用技术”，而“计算机应用与技术”的毕业生就不行；有的要求“机电一体化”，那么“机电一体化工程”就不行……

究其原因，一方面从学校角度而言，由于在各类院校中，部分年份专业名称增删一两字是常见的现象。加之不同院校专业名称设置不统一，每年都有新设专业，学校专业名称设置与社会上的招聘部门未能很好协商，导致学校专业名称与社会上招聘专业两者出现了不协调的状况。再者，学校专业层级划分复杂，涵盖内容丰富，名称之差之事常有。

专业层级先是学科门类，其次是专业类，最后为专业。如“文学”属于学科门类，“文学”下的“汉语言文学类”属于专业类，“汉语言文学类”下的“汉语言文学”、“汉语言”等属于专业。

另一方面，相关事业单位招聘部门缺乏相应的灵活工作机制。按照名称一一核对，未免显得有些死板。且值得注意的是，在《江苏省2023年度考试录用公务员专业参考目录》的“特别说明”写道：本目录无法全面涵盖……各类院校所设专业。而招聘单位却未注意这一方面，在审核资格时，采取“一棒子打死”的方法，否定了相关专业人员的资格。

专业名称一两字之差别并不能作为衡量人才的标准。仅凭专业多一两字就将人才拒之门外，不禁让人质疑事业单位等招聘工作的公平、公正与合理。事业单位招聘遵循着公开、透明原则，只要能更好地为人民服务，更好地做好本职工作，这一两字之差就不应成为阻挡人才进入的“门槛”。对此，相关主体应联合采取行动。

从学校方面而言，一方面在设置专业时应考虑到现实需要，不能随意变动专业名称，以免给学生造成困扰；其次，各类学院可以向社会公开其专业设置，与社会进行良好的沟通，让社会知晓其专业变化，也能顺之而变。从招聘单位而言，恪守职责并为一成不变，工作方法不妨灵活、大胆一些。从学生自身而言，就选填专业之际，应仔细考虑自己未来想要从事的工作，了解工作对于相关专业的要求，选择相适应的专业。

因专业多出两个字而被拒事件，也给社会各界一个警示。工作机制的灵活、相关主体的沟通等共同发力，不应让一两字之差变成阻碍人才进入的“门槛”。

作者：廖艺 编辑：朱莉 审核：丁锐