按照我们国家社会保险法的规定，养老保险累计缴费满15年，达到法定退休年龄就可以退休领取基本养老金，不管缴费档次是多少。

可是，缴费档次有60%、100%和300%档次，养老金待遇是多缴多得、长缴多得，那么2023年按照这样档次缴费15年，养老金能领多少呢？

每一年各省份都会公布上年度的养老保险缴费基数上下限，最低基数和最高基数差的真不是一点半点。2023年，湖北省的缴费基数上下限档次有三个：

武汉市和省直企业缴费基数上下限为4224至21220元；黄石市等地区的缴费基数上下限为3800元至19500元；荆州市等地区的缴费基数上下限为3675元至18900元。对应的全口径社平工资分别是7040元、6500元和6300元。

如果是在武汉，按照最低基数和最高基数缴费，灵活就业人员每月仅养老保险就需要缴纳844.8元至4224元。如果在这里缴纳养老保险15年，按照今年的养老金计算方式计算，退休养老金能领多少呢？

湖北省的养老金计算公式是由三部分组成。

基础养老金和个人账户养老金这是全国统一的计算公式。过渡性养老金主要是针对当地建立个人账户制度以前的缴费年限以及视同缴费年限计算，现在缴费的话就不会有这一部分待遇了。

基础养老金，如果一直按照60%、100%和300%档次缴费，平均缴费指数就是0.6、1和3。

但是关于平均缴费指数还有一个细节性的问题，那就是养老金计发基数的问题。目前，全国大多数地区存在养老金计发基数高于全口径社平工资的问题。

比如说，湖北武汉的全口径社平工资为7040元，但是去年的养老金计发基数就达到了8613元，预计今年会突破9000元。

理论上说，计算养老金平均缴费指数使用的社平工资应当是计发基数。因此平时我们可能觉得60%档次缴费，平均缴费指数就应当是0.6，但在实际计算的时候，由于缴费基数低于60%的养老金计发基数，因此可能会出现低于0.6的情况。

比如说按照4224元基数缴费，是60%的7040元，但却只有今年预估养老金计发基数9000元的46.9%。

为了规避这一情况，我们计算养老金使用的社平工资按照全口径社平工资计算。毕竟15年后，计发基数制度也已经过渡完毕了。

60%、100%和300%基数缴费15年，分别可以领取12%、15%和30%的退休上年度社会平均工资。按照7040元的基数计算，分别可以领取844.8元、1056元和2112元。

个人账户养老金部分，等于养老保险个人账户的余额÷退休年龄确定的计发月数。为了简单起见，统一按照60岁计发月数139个月计算。

按照4224元、7040元和21120元缴纳养老保险，都是按照缴费基数的8%记入养老保险个人账户的。

缴费15年不计算利息的话，个人账户能够分别积累6.08万元、10.1万元和30.4万元。

经计算个人账户养老金分别可以领取438元、729元、2188元。

基础养老金和个人账户养老金合计，每月养老金分别可以领取1282元、1785元和4300元。

这是以现在7040元的基础工资为基础计算出来的养老金待遇，不知道这样的养老金水平你是否满意呢？