本文转自：人民网-江西频道
“住高层的一大烦恼，就是怕停水，请社区想想办法，解决高层水压不足的问题。”“清华塘有段路晚上太黑不好走，能装路灯吗？”“正值蜜桔收获时节，家里劳力不够，可以组织党员帮忙采收吗？”……这是江西省广昌县组织党员干部收集群众急难愁盼问题的缩影。
第二批主题教育开展以来，江西省广昌县组织机关党员干部开展“三进三问三解”活动，即进乡村社区、企业项目、新就业群体，问民意、问需求、问困难，解群众之盼、解发展之需、解改革之急，摸清社情民意、解决实际问题。
进乡村社区，该县组织在职党员干部到居住地担任网格长、楼栋长、单元长，线上建立网格、楼栋单元微信群，线下定期开展走访深入群众家中收集群众诉求。进企业项目，选派65名熟悉党建工作、能力强、业务精、肯办事、能办事的年轻党员干部担任企业党建指导员（零号员工），覆盖101家规上企业和“小升规”企业，每月深入企业宣传政策，走访调研，摸清情况，指导党建工作，并认真收集企业反映的问题、 诉求和意见建议。进新就业群体，在新就业群体中成立外卖送餐、城市客运、快递行业3个党支部，组织交通、市场监督、交警、工会等部门党组织与新就业群体党支部开展“1+N”结对共建，建立“小哥点单、组织派单、党员接单、小哥评单”的闭环服务机制。
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