11月23日，陕西骏景索道投资建设有限公司召开干部任职大会。陕旅集团党委委员、副总经理、睿景公司执行董事李献峰出席会议并讲话，陕旅集团党委组织部（人力资源部）副部长高小玲，陕西骏景索道投资建设有限公司领导班子、中层干部及全体职工共计100余人通过线上线下的形式参加会议。会议由陕西骏景索道投资建设有限公司党总支书记、执行董事张永红主持。

陕旅集团党委组织部（人力资源部）副部长高小玲宣读了陕旅集团、睿景公司有关任免职文件，宣布张永红同志任陕西骏景索道投资建设有限公司执行董事，同伟同志任陕西骏景索道投资建设有限公司总经理。

同伟在表态发言中表示，一是讲政治，努力提高政治站位，时刻保持思想上的坚定立场；二是务勤政，求真务实，勤勉踏实，带领公司在市场中积极开拓业务、谋求发展；三是促团结，与其他班子成员坦诚相待、团结协作，努力形成上下一心干工作、左右配合谋发展的强大合力；四是守纪律，牢记领导干部廉政要求，敬畏权力、敬畏法纪，守好底线、廉洁奉公。

张永红在表态发言中表示，一是坚持政治引领，时刻把牢政治方向，始终坚持学习不放松，不断完善自身理论体系，深化自身理论修为；二是坚持开拓创新，围绕大局，结合实际，坚持走“创新推动发展”之路，挖掘骏景索道的独特优势，逐步将企业做强做优；三是坚持团结共事，坚持班子团结、取长补短、共同进步的原则，引导班子成员、干部职工从公司整体经营工作出发，为企业的快速发展提供有力保障；四是廉洁自律，始终把领导干部廉洁自律、纠正不正之风当作大事来抓，从严要求自己，做到对党的政治纪律和政治规矩怀有敬畏之心。

会议最后，李献峰对骏景索道公司新任干部及全体职工提出四点工作要求：一是更加讲政治，要将党的引领体现在经营工作的各方面，统筹好企业创新发展之路；二是更加重担当，骏景索道公司承担着陕旅集团索道板块业务布局发展壮大的使命，也是陕旅集团核心竞争力之一，要知责担责，激发经营活力，创造经营效益；三是更加重团队，秉承骏景索道公司积极向上的发展趋势，从自身作为，团结一心，干事创业；四是更加重清廉，要守好底线，融入品格，将清正廉洁体现在管理的全过程。

同时，面对新的发展阶段，新的起点，集团公司对骏景索道公司有关注、有规划、有要求，结合陕旅集团索道产业规划及公司发展实际，李献峰提出骏景索道公司发展需要把握的三点：一是投资型发展要加快步伐，启发于阳朔如意峰索道项目的成功案例，大胆创新、稳步推进，在投资领域谋划新的发展空间，实现新的突破；二是平台化谋划要开始布局，基于骏景索道运维大数据平台，要理清思路，做好基础信息的收集和提高数据分析的能力，从集成数据平台起步，再搭建交流平台，最终形成产业平台；三是现代化企业治理要持续推进，公司现代化治理是趋势、也是要求，要进一步优化企业管理机制，“机制强则企业强”，在这过程中必须与企业发展规律相联系，明晰企业战略目标、优化人才队伍、创新体制机制，促进企业可持续发展。

未来，骏景索道公司将按照陕旅集团、睿景公司的总体部署，坚持稳中求进，巩固发展势头，进一步明确目标、夯实责任、抓住重点、理清思路、勇于突破、善于创新，以踔厉奋发的精神状态，全力推动各项经营工作再上新台阶，为陕旅集团、中国索道行业高质量发展做出应有贡献。