极目新闻记者 庞正

1月10日，湖北省委组织部发布公告，开展2023年度省直机关公开遴选公务员工作。46家省直单位124个一级主任科员以下及相当层次职级职位共219个计划。其中，16个职位30个计划专门面向符合条件的选调生遴选。

湖北省市州级以下机关中已进行公务员登记备案且在编在岗的公务员和市州级以下参照公务员法管理机关（单位）中已进行参照登记备案且在编在岗的工作人员可以报名，中央机关、省级机关设在市州级以下的单位（包括垂直管理单位、派出单位等）符合资格条件的也可报名。报名条件详见湖北省人事考试网公告。

报名采取报名人员个人申请与组织推荐相结合的方式进行。报名人员于2024年1月24日9:00至1月27日17:00登录湖北省人事考试网（https://rst.hubei.gov.cn/hbrsksw/），点击“湖北省2023年度市州级以上机关公开遴选公务员报名入口”，进行网上报名。

考试采取笔试和面试等方式进行，笔试考《综合知识测试》一科，时间为2024年3月2日（星期六）9:00—12:00，在全省13个市州设置笔试考点。

通过资格初审的报名人员一般不得放弃。有特殊原因的，应在考试前3天向市州、直管市、神农架林区党委组织部提出书面申请，由省委组织部商遴选单位同意后，方可放弃。无故放弃的，3年内不能参加各级公开遴选，并记入诚信档案。

资格审查工作贯穿于公开遴选全过程。报名人员在报名时符合遴选资格条件，报名后因工作单位或者职务发生变化等，导致不再符合遴选资格条件的，报考者应及时向遴选单位报告，由遴选单位取消其遴选资格。遴选单位在任何环节发现报名人员有不符合报考资格条件或弄虚作假的，均可取消其遴选资格。

对拟任职人员实行试用期制，试用期一般为6个月。试用期内，拟任职人员在原工作单位的人事工资关系、待遇不变。试用期满后，由遴选单位进行考核，考核合格的，报省委组织部审批，按照有关规定办理调动和任职手续；考核不合格的，回原单位工作，相关情况报省委组织部。

报名人员进入考察后、调动前，不得晋升职级。

（来源：极目新闻）