有一个朋友是2024年10月退休，他表示这几年自己的养老保险缴费基数实现了增长，由5709元增长为8492元，这对养老金会有什么影响吗？

首先需要澄清一点的是，机关事业单位的中人指的是2014年10月以前参加工作，2014年10月以后退休的人员。

2024年10月结束的是机关事业单位养老保险待遇计算10年过渡期，并不是说2024年10月底以后退休的人员是新人。

新人指的是，2014年10月以后转入机关事业单位工作，之前没有工作或者是在企业工作参加养老保险，在2014年10月以后退休，才叫做新人。

第二，全国各地的机关事业单位养老金计算新方法是这样的：主要是包括基础养老金、个人账户养老金、过渡性养老金三部分构成。另外。职业年金不属于基本养老金的，但是属于新办法计算的构成部分，计算方式跟个人账户养老金基本一样。

第三，缴费基数的变化只会影响实际缴费年限，不会影响视同缴费年限和过渡性养老金。视同缴费年限的视同缴费指数，主要是根据退休时本人的职务级别、岗位薪级、2014年9月时的退休生活补贴等因素综合判定。至少跟这几年的缴费基数没有关系。

缴费基数变化究竟是如何影响养老金的呢？

2022年的时候，个人缴费基数是5709元。河北省2021年的全口径社平工资是5788.75元，也就是说当年的月平均缴费指数在1.0左右。

2024年缴费基数是8492元，而河北省2023年的上年度全口径社平工资是6211.1元，预计今年会提高到6600元左右，这样月平均缴费指数会在1.2867左右。

通过养老保险缴费，影响的待遇主要是基础养老金、个人账户养老金、职业年金。

①基础养老金部分，尽管使用的是平均缴费指数，但是最后又乘以缴费年限。实际上，基础养老金最终还是跟每一年度的平均缴费指数的一种求和。

如果平均缴费指数是1的话，多缴费一年可以多领取1%的养老金计发基数（养老金计发基数不等于全口径社平工资，一般比全口径社平工资高一些）。

缴费指数提升，基础养老金也会提升。如果平均缴费指数是1.2867，缴费一年可以领取1.14335％的养老金计发基数。

差不多月平均缴费指数每提升0.2，基础养老金是提升0.1%的养老金计发基数。

②个人账户养老金和职业年金。不同的缴费基数会形成不同的账户积。养老保险个人账户是按照缴费基数的8%记入的，职业年金是个人4%、单位8%。

也就是说，如果是5709元缴费基数，每月个人账户是增加456.72元，一年是5480.64元。如果缴费基数提升为8492元，一年个人账户能够增加8152.32元。当然个人账户里的钱存的越早，会有越多利息的。2021年的个人账户记账利率是6.69%，2022年是6.12%，2023年是3.97%。这样的利息其实也不低的，比存银行划算多了。

总体来说，缴费基数提升，养老金待遇就会提升。实施养老保险缴费以后，企业和机关事业单位形成的基本养老金是完全一致的（不含职业年金）。