3月20日，江苏省盐城市盐南高新区关工委常务副主任杭文林到新河街道新墩社区，现场调研指导社区基层关工委建设工作。该街道分管领导、统战委员尹红斐，关工委主任徐兆明，社区党委书记单林森，党委副书记杨士龙，社区校外教育辅导站常务副站长严洪杰等陪同调研。

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调研指导

2023年，省关工委下发了《关于开展“五有五好”基层关工委建设三年（2023—2025）巩固深化年活动的通知》，在全省开展基层关工委建设达标创建；今年，盐城市委办、市政府办公室下发了《关于切实加强新时代关心下一代工作的通知》。为了深入了解基层关工委贯彻落实情况，杭文林等深入该社区，通过现场察看、听取社区相关人员介绍、座谈讨论等形式，特别对开展“五有五好”创建及基层关工委建设工作中存在的难点问题及对策建议等，与社区党委书记单林森等进行了广泛的交流。

杭文林对新墩社区把关工委工作融入“党建带关建”工作机制，形成社区党组织书记领导、分管书记具体抓、聘请“五老”协助工作的格局，并把开展“五有五好”创建活动纳入全年重点工作着力推进，细化举措，分类指导的做法给予充分肯定，并就下一步工作提出具体要求。

杭文林提出，要充分发挥“党建带关建”工作机制作用，进一步提升关工委工作整体水平；要积极围绕“五有五好”标准，做好达标创建工作；要明确目标工作任务，查找工作中的难点问题，确保达标创建取得实效，进一步推动社区关工委工作高质量发展。（李建霞）

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