面试时，求职者经常会被问到一些看似无关紧要的问题，或者听到面试官说一些好像没什么意义的话。
但是，请相信，作为面试官，他在面试时说的每一句话都是有目的的，并非随意而为。如果作为求职者的你觉得面试官说的某句话没什么意义，那就说明你没有听懂面试官这句话后面的潜台词。
尤其是这3句潜台词，面试时一定要搞明白其中的意义，否则面试肯定会被淘汰。
01、“请你做个自我介绍！”
面试官：“请你做个自我介绍！”
一听这话，求职者内心就开始翻白眼了，开始OS：“我简历上不是写得很清楚吗？怎么还用我自我介绍呢，真是多此一举！”
在这样的心理下，求职者的常规操作就是把简历上的东西又重新复述了一遍，觉得这样应该就OK了。
但是，大错特错！
面试官请你做个自我介绍，并非是想听你复述简历的，他的真实潜台词是——
“请说出你和职位要求相匹配的地方！”
这时，我们要做的就是一语中的的告诉面试官我们和职位相匹配，同时面试官还会去注意我们在表达时逻辑是否清晰，是否能够拎得清重点。
02、“你从哪里过来的？”
面试官：“你从哪里过来的？”
一听这个，求职者就笑了：“咋滴？还问住址啊？你这是想去我家做做客吗？”
于是，作为求职者的你就开始说了，我是住在某某小区，住在哪个城区，坐的是地铁还是公交之类的。
面试官问你从哪里过来，当然不是想去你家做客，他的真正潜台词是——
“你住的地方距离公司远吗？会不会过来入职？会不会因为住得太远而离职？”
一般来说，如果求职者与公司距离很远的话，求职者入职的可能性就会随之变小。这时，面试官就需要衡量考虑这个问题了。
因此，我们这时候应该打消面试官的疑虑，让对方知道距离并不是问题，从而让面试官可以继续放心面试。
03、“你从上家公司离职的原因是什么？”
面试官：“你从上家公司离职的原因是什么？”
这个问题，求职者大多数都觉得太难回答，答着答着就开始吐槽前东家前老板了，越说越激动。
这，就大错特错了。
面试官问你从上家公司离职的原因，并非是想听你吐槽的，而且他也不认识你的前老板，他的真正潜台词是——
“说说你的离职原因，我来看看我们公司是不是存在类似问题，如此才能判断你工作的稳定性。”
在这样一种前提下，我们回答离职原因是，一定要避开一些“加班多”之类的所有公司的共 性问题，同时也不要去吐槽以前的老板和同事，而是应该谈及自身的成长和发展，如此才能让面试官有一个好印象。
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