工业发展，计量先行，计量是科技发展的眼睛，也是工业生产的保障，山西省计量人才强省建设已经走过了15年之久，在这发展的15年里，计量员支撑着高质量发展的质量技术基础，为工业发展提供准确可靠的测试数据，不断推动着山西省新兴产业发展，加快煤矿油气开发装备、工业机器人研发、新能源技术开发等领域的建设，通过对新兴产业和高技术领域的计量需求，体现了国家对于计量校准领域越来越重视，也体现了对计量校准员的专业需求，通过山西太原、运城、晋中、临汾、晋城、长治、吕梁等地市企业建立符合要求的计量实验室，帮助企业在产品研发、工艺提升、生产制造、产品检验等环节进行有效分析和运用计量检测数据，实现企业高质量发展，同时从事计量校准工作的人员提升职业能力水平，满足各类体系审核的高要求，并拓宽行业人才职业能力成长的通道。
一、山西太原计量员培训校准能力证书考核目的：
1、负责企业内部的计量器具的周期性检定及校准；
2、负责企业内部计量器具的管理，并保证其有效性；
3、通过取得广州计量员校准员资质证书，负责企业计量器具的内部校准工作；
二、山西太原计量员培训校准能力证书考核分类：
1、长度计量校准员：包含JJG 30-2012通用卡尺、JJG 21-2008千分尺、JJG 34-2008指示表（指针式、数显式）三个规程；
2、热工计量校准员：包含JJG 130-2011工作用玻璃液体温度计、JJG 205-2005机械式温湿度计、JJF 1101-2019环境试验设备温度、湿度参数校准规范三个规程；
3、衡器计量校准员：包含JJF 1847-2020电子天平、JJG 539-2016数字指示秤、JJG 13-2016模拟指示秤三个规程；；
4、力学计量校准员：包含JJG 52-2013弹性元件式一般压力表、压力真空表和真空表、JJG 707-2014扭矩扳子检定规程、JJG 112-2013金属洛氏硬度计（A,B,C,D,E,F,G,H,K,N,T标尺）三个规程；
5、电器计量校准员：包含JJF 1587-2016数字多用表校准规范、JJF 1597-2016 直流稳压电源校准规范二个规范；
6、容量计量校准员：包含JJG 196-2006常用玻璃量器、JJG 20-2001标准玻璃量器、JJG 646-2006移液器三个检定规程；
7、化学计量校准员：包含JJG 119-2018 实验室pH（酸度）计、JJG 700-2016 气相色谱仪、JJG 705-2014 液相色谱仪三个检定规程；
8、光学计量校准员：包含JJG 211-2005亮度计、JJG 245-2005光照度计、JJG 696-2015镜向光泽度计和光泽度板三个规程；
三、山西太原计量员培训校准能力证书考核报考流程
为了更好的满足体系审核要求，例如ISO9001、IATF16949、ISO17025等质量管理体系中对相关技术人员的资质要求，相关岗位人员要经过培训，取得培训证书的要求。报名资料：联系贾老师1 56 3 970 6 67 7确定申请表填报事宜（要求单位盖章）、身份证复印件、学历证书，完成考核并取得证书，帮助企业提升计量校准能力。
四、山西太原计量员培训校准能力证书考核用途：
1、体系审核：质量管理体系ISO9001，环境管理体系ISO14001，职业健康安全管理体系ISO45001，汽车行业质量管理认证体系IATF16949，国家实验室认可体系ISO/IEC17025，药品生产质量管理规范GMP等
2、计量人员岗位证明：从事相关岗位的人员的职业证明，相关技术人员的能力证明。
3、办理CNAS校准实验室资质：比如申请计量标准考核及CNAS校准实验室，对技术人员的校准能力证书，取得计量校准员证书就是有效证明。
通过山西太原计量员培训校准能力证书考核，讲述了《法定计量检定机构考核规范》《计量标准考核规范》、计量标准的主要计量特征、标准器及配套设备、环境条件及设施、计量校准过程存在的问题以及典型案例。计量校准工作的加强绝非一日之功，通过学习培训，让学员进一步认识到要把质量、程序和规范放在心上、抓在手上、落在行上，为进一步巩固和发展企业质量管理、规范计量管理工作成果奠定良好基础，企业建立测量管理体系，全面提升企业计量管理水平，发挥计量测试在经济发展中的基础保障作用。
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