什么?香港优才还有7万+待处理?2024年还要申请吗?附香港优才23-24年度申请+获批+待处理数据!

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一、香港优才23-24年度待处理数目7万+

4月17日,香港劳工及福利局局长在财务委员会审核2024-25财政年度开支预算的特别会议答复中公布了3个年度各项人才政策的申请、获批、待审数据(看下图)。

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从上表我们可以香港各人才计划的3个年度的申请、获批、待审数据,主要分析最新年度的数据情况:
香港优才计划:2023-24年度的申请数目是76985宗,获批数据为12689宗,待处理数目是4566宗。
香港高才通计划:2023-24年度的申请数目是51102宗,获批数据为46497宗,待处理数目是76729宗。

香港专才(内地人才):2023-24年度的申请数目是22837宗,获批数据为19954宗,待处理数目是2505宗。
香港留学进修计划
:2023-24年度的申请数目是24866宗,获批数据为23685宗,待处理数目是243宗。

备注:此处2023-2024年度的申请和获批数据并非2023年全年+2024年2个月的数据(入境处之前公布过2023年全年数据,优才计划申请人数已超8万,获批人数是12969人)

想必大家看到了,香港优才计划的待处理数据是最多的,基本上跟申请数目持平,所以目前还是积累了不少个案没有审批的,我们再来看看各项人才计划的被拒数据:

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从上表我们可以各项人才计划3个年度被拒数据,主要分析最新年度的数据情况:
2023-24年度香港优才被拒数目有7364宗、香港高才通计划的被拒数目有3012宗、内地人才计划被拒数目是238宗、香港留学进修计划被拒数目是17宗。

香港优才计划被拒数据是最多的,但是通过计算被拒数据+获批数据,并非等于申请数据可见港府某个阶段审核的个案未必就是同周期递交的个案,也可能是上一年度递交的个案

从上述数据来看,2023-24年度香港优才计划待处理的个案还有7万+,这么多个案未处理,那么2024年还要不要去申请香港优才计划呢?

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二、香港优才今年是否申请分2种情况

2024年要不要申请香港优才计划,银河君mily觉得可以分2种情况来考虑,主要还是围绕申请目的考虑!

1.如果为子女教育申请身份,要看孩子年龄

如果你申请香港身份的目的是为了孩子教育,比如让孩子享受香港教育优势或者升学优势,就要看看孩子年龄了。

如果想让孩子拿到香港身份后参加DSE考试报考内地大学或者参加华侨生联考,就要计算一下有没有8年以上时间可以等待,因为DSE考生报考内地大学和参加华侨生联考都要求有香港永居身份+回乡证,而2024年递交申请,快的话要5个月后获批身份,慢的话可能要明年才能获批身份,再加上7年后才能申请永居,这个时候如果孩子已经超过9岁了,不建议再申请了。

如果只想要孩子享香港身份在教育和升学上的优势,比如到香港读中小学、考香港/其他境外大学等,这个时候不需要孩子有永居身份,那么孩子如果是16岁及以下其实是可以考虑申请的,毕竟就算过12个月获批,孩子拿到受养人签证时还未满18周岁,参加香港DSE考试,还是可以报考香港大学的,享受香港本地生名额和更低一些的学费。

如果孩子拿到受养人签证时年满18岁,可能就无法享受香港本地生在港读书优势了(如香港大学会视为非本地生),非本地生入读香港大学费用比本地生高出3-4倍。

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如果你的目的是为了孩子教育,一定要特别注意孩子的年龄,不要超龄申请。

2.如果申请香港优才非子女教育,抓住红利期

如果你申请香港身份的目的并非是为了孩子教育,而只是为了这个身份本身的其他优势,比如赴港工作拿高薪水、享受低税率、有个护照更方便出行等,那么mily建议你一定要在2024年递交申请,因为今年是不限制名额的最后1年,如果今年递交申请,就算2024年没有获批,但是香港入境处预计会视为2024年个案处理。

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不管怎么样,香港优才计划递交时间肯定会影响审核顺序,如果想要快一点拿到香港身份,就尽快递交,5月份递交的话,说不定年底就能审到你的case。

三、入境处今年能处理万香港优才的Case吗?

关于香港优才计划审核速度跟不上申请速度这件事,其实大家也不用太担心,银河君mily各大家吃两颗定心丸。

1.香港依然大量缺人才
根据香港统计局公布的数据,过去5年,香港劳动人口减少约21.9万人,而企业职位空缺由2021年3月的约3.9万个增至2023年3月的约7.8万个,空缺率2.8%,创下9年来新高,其中,最紧缺的行业是科技、医疗、教育、银行保险与航空、建造、酒店服务等。

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另外,根据公开的人力需求研究报告,香港特区政府推算到了2027年,香港整体人力资源会出现供不应求的情况,整体人力短缺将高达169700人。

香港劳工及福利局局长孙玉菡曾经提到过“35000人其实是下限目标,计划不设上限,香港需要人才,大家肯来,越多越好!”,可见港府也在不停的想办法引进各行业人才。2025年是否限制配额,现在还未可知。
如果你确实是香港希望引进的“高层次人才”和“优才”,符合港府发展紧缺的人才类型,入境处是非常欢迎的。

2.入境处增加24-25年人才编制数量

香港入境处2024-25年度已经增加了各项人才计划编制,就是增派了人手加快处理人才申请案子,从2022-2023年度处理香港优才计划的25人到2023-2024年的30人,再到2024-2025年的114人,人手编制的薪资也从23-24年度的2161万元增至8871万元。

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而香港优才计划的申请流程也一直在优化,不管是取消面试环节、减去无犯罪证明、成绩无需密封处理,还是全面电子化申请等流程优化,都是为了提高香港优才计划的审核效率,港府能够放开限额申请,肯定也会相对应处理人才申请案子的措施的。

入境处针对香港优才计划的流程优化:

①递交材料变化:申请人无需提供无犯罪证明,如在境外读书,成绩单无需密封,节省时间和精力

②审批流程变化:取消了赴港面试环节,档案号递交后就能拿到,大大节省申请人等待时间

③全面电子化申请:取消现场、邮寄申请,全面电子化,申请人只需在线申请即可,节省准备纸质材料时间。

④申请系统改版:调整为10步申请流程,基础资格不符和分数不达标都无法递交申请,【综合计分制】系统会自动计算分数,工作证明需要分开放在每段工作经历内单独上传,取消了“公司资本”“税款缴纳”等信息,赴港计划书分成了6个模块,每个模块100字,不可超字数等

假如你从2024年1月开始申请香港优才,提前做好时间规划,早申请早获批,不过申请香港优才第一步,得先看看自己是否符合申请要求。

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四、香港优才计划怎么申请?有什么要求?

1.给自己做个分数评估看看是否符合要求

申请香港优才计划第一步,先给自己做个分数测评,正确评估自己的分数,了解自己的优势,分数在80分以上就有机会。

评分之前先看看自己符不符合基本资格,大专学历、本科无学位的基本不用看下面了。符合5个基本资格后,再通过综合计分制或成就计分制两套打分制度来打分,达到打分要求才可申请。

基本资格:

18周岁及以上+有学士学位及以上学历+无不良出入境及犯罪记录+会中文或英文至少一种+有起码1年及以上够自己和家人在香港生活和住宿的经济存款。

成就计分制:

适合获得过文化、体育等领域的国家级或国际级奖项的人,比如影帝影后、奥运冠军等,符合要求245分才能申请,不符合直接0分,不适合普通人。

综合计分制:

通过审核申请人年龄、学历、工作经验、语言能力、人才清单、家庭背景6个方面计分,总分245分,达到80分即可递交申请,但是基本通过的人才类型大部分都属于高学历、有丰富工作经验、金融或科技等港服紧缺行业人才。

如果你有本科及以上学历,对香港优才计划感兴趣,那就花20s给自己做个分数测评,看看是否能到优才及格分数80分↓↓↓

https://www.galaxyoversea.com/grade/1?pla=mi-wb-xgsf&spreadword=wy2024042501

2.准备好所需的证明材料

香港优才计划的申请材料就是根据基本要求和评分表的来准备,比如经济能力、年龄、学历、工作经验、语言能力、家庭情况等,其中包括个人资料文件、子女或配偶所需的证明文件、资产证明文件、学历证明文件、工作证明文件等。

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香港优才申请要递交的材料非常多,有一个长长的清单。在提交之前仔细核对,尽量全面以减少接下来补件的沟通时间和准备时间,简单总结如下:

①个人身份相关:港澳通行证、内地身份证、结婚证、护照个人信息页、医学出生证明、内地家庭户口簿等;

②学历/教育相关:毕业证、学位证、学位认证报告、成绩单等;

③工作证明相关:离职/在职证明、雇佣合同、雇主推荐信、组织架构图等;

④学业&事业成就:论文、证书、专利、资格认证等;

⑤资产/财产相关:银行存款、股票证券、房产等证明文件,有价证券、房产、公司股份也可以作为证明

⑥语言能力相关:近2年的托福雅思成绩单、其他语言能力证明文件(如有);

⑦赴港计划书和雇主推荐信;赴港计划书和雇主推荐信最重要的两份材料。

3.递交申请和等待审批

香港优才申请人准备号材料之后,可以自己通过入境处官网递交申请,也可以委托中介机构协助递交,递交后会获得档案号,然后就进入了上文提到的甄选程序,如果甄选过程没问题,一般经过5-12个月既可以收到获批函/拒批信,获批后可以在指定时间内缴费、激活签证、赴港办理香港身份证。

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五、哪些人才申请香港优才更有保障?

香港优才计划确实不挑行业,学历也是高低可申请,但是入境处对优才是有自己的一套审核标准的,更偏好以下这几类人:

①高学历人才,有硕士学位、博士学位比较好,只有学士学位确实获批占比不太高。
②名校毕业生,毕业于世界100强名校(本科、硕士毕业均可)比同等学历非名校的申请者更有优势

③工作经验丰富型人才,最好有5年以上工作经验,如果有管理经验,那就更好了
④有名企或是跨国公司就业经验的人才,比如上市公司或位列《福布斯》全球2000强、《财富》世界500强和胡润中国500强企业
⑤具备国际化视野,有国际工作经验的人才,比如在国际工作2年以上,精通外语等。
⑥香港紧缺型行业人才,比如金融类、科技类、建筑类等,还有符合人才清单的51项专业人才,

⑦所学专业和从事行业一致的人才,在校所学专业和后面从事行业一致,比如学软件,从事软件工程行业等,港府会觉得你更专业。

⑧来港意向强的人才,已经结婚了并愿意带家人一起赴港的人,赴港计划书也表示愿意到港定居、发展等趋向,港府会更喜