百度火了,作为曾经搜索引擎的王者,如今的百度已经看不到当年的盛况了,但是最近发生了一件事情,让百度再次出现在众多网友的眼前,对于突然的走红,百度却是有些欲哭无泪的。

璩(qu)静,可以说的上是一个女强人了,年纪轻轻就在百度当上了副总裁,而且还曾经在华为担任过公关副总裁。也正是她凭借着一己之力,让百度再一次火了一把。

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作为副总裁,璩静原本应该给公司带来更好的发展,然而百度却因为璩静的几句话导致股价大跌,这是怎么一回事呢?她都说了什么?

几句话让市值蒸发

2024年5月7日,网友们发现百度的股价下跌了2.35%,对于百度这样的大企业来说,还算是很肉疼的,因为这2.35%,就已经让市值蒸发了最少60亿港元

而在股价跌落的前一天,百度可以说是上了挺长时间的热搜,话题基本都是跟他们的副总裁璩静有关的。

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在以前,像这些互联网巨头,都是很少抛头露面的,毕竟是一家大企业的高层,保持些神秘感也没有什么问题。

不过如今短视频蓬勃发展,利用短视频给企业宣传也算是一个很有效的手段了,像雷军周鸿祎这样的互联网大佬,都频繁的出现在镜头前面,不得不说确实让人对他们有了更多的关注。

在这样的背景下,璩静也注册了一个短视频账号,并且才发了几条视频,网友们就发现她已经有了将近百万的粉丝,可以说是“光速涨粉”了。

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在璩静发布的视频当中,有一条非常吸人眼球。璩静表示如果员工因为感情不和分手之类的原因要离职的话,她直接就会同意离职的申请。

在璩静看来,自己又不是员工的妈妈,她们只是雇佣关系,她没有必要去听员工跟她倾诉感情方面的矛盾,想走直接就可以走。

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而且她认为这样的员工很容易情绪化,没有办法最好的给公司创造价值,也不能承担重要的工作,因此她才会痛快的让他们离职。

引发争议

璩静这段话,引起了很多讨论,网友们对此也是各有各的看法,有人认为璩静说的话没问题,职场关系又不是朋友,确实不用听,但这些话不应该摆上来说。她说的话听起来不舒服,但都是在理的。

不过更多的网友认为,要是按照璩静的说法,到点下班也没有任何问题,请假也不需要告知原因,毕竟请假的那一天又没有工资。

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对这段话的争议主要就在于,雇佣关系没有错,但企业更应该体现出人文关怀,璩静这样的“狼性文化”,已经不适用于如今的职场当中了。

如今璩静账号的视频已经没有了,但细心的网友发现,璩静并非是几天吸粉百万,她这个近百万粉丝的账号不简单。

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根据账号上面的粉丝里程碑显示,璩静的这个账号在2022年3月就已经有了这么多的粉丝,而且最开始的时候,是一个卖衣服的账号。很显然,璩静的这个账号是买来的

结语

为什么璩静的言论会让人们这么厌烦?企业跟员工绝不应该是只有冷冰冰的雇佣关系,人文关怀也是一个很重要的地方。

为什么胖东来这么火?老板于东来是切身实地的为自己的员工着想,宗庆后更是直言过不会让员工被辞退,这样的企业,人们又怎么会没有好感。

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企业股份大跌,自己的视频也都删了,璩静这个副总裁显然是掉进坑里了,不知道后续她副总裁这个位置还能不能坐稳了。

对于璩静的言论,你有什么不一样的看法,可以把自己的观点和想法留言在评论区当中与其他人共同讨论。