社会的本质就是丛林法则，强肉强食，欺软怕硬和优胜劣汰。
所以，如果一个人身边小人多，大概率是这三个观念错误了，让别人看到了他们身上的软弱和好欺。
害怕得罪人的错误观念
什么是小人？小人就是势利忘义，欺弱怕硬，喜欢为难他人，喜欢欺负他人。
小人，其实很精明，他们虽然喜欢欺负人，但他们也精明地知道，什么人可以欺，什么人不可以惹。
所以，如果你身边小人多，多半是你身上的气场太弱，你的为人处世太柔软，直白地说就是，你害怕得罪人，害怕承担得罪人的结果，缺乏勇气和魄力。
做人，虽然不可莽撞，亦不可冲动无脑，但是，如果你事事谦让，事事退让，没有原则，没有底线，久而久之，你的身上就会形成一股软弱的气场。
人的气势是随心而发的，当你的心总是告诫你要软，你表现出来的气势就弱。
而小人火眼金睛，知道你好欺，自然就把目光盯上你了。
所以，强大气场也是规避小人的方式之一。而想拥有强大的气场，就必须有魄力，有原则，有底线，有不服就干的霸气，不怕得罪人。
过于讲究素质和素养的错误观念
素质和素养是个好东西，可惜，真正拥有这个好东西的人并不多。
或者是，大家都灵活地运用着这个东西，只有你实诚，一直坚持着，并不懂巧妙运用。
素质和素养，只有在特定的环境使用才会有作用，也就是，周围的人，都是同类人，并且大家都遵守着素质和素养这个原则。
这个时候，素质和素养就是向上的，好的东西。
反过来说，如果周围的人，都不遵循这个原则，只有你遵循了，那你就成了那个人人可欺的对象了，特别是小人，就喜欢盯着你，踩着你。
所以，如果你身边小人多，那多半是你过于讲究素质和素养了，忘记了老虎要发威才会有地位。
切记，小人畏威不畏德。
总认为谦和退让可以解决问题的错误观念
和平和宁静，从来不是谦和和退让换来的。
还记得演员黄渤的那句话吗？没出名前，身边都是小人，恶人，成名后，人人都是笑脸，人人都是好人。
你看，人性就是这样势利。你越弱，身边的恶人烂人小人越多，你强大，靠近的都是好人。
所以，做人，不可太软弱，谦和和退让，必须有价值，才值得谦和和退让。
而不是毫无底线的谦和和退让，因为这样的谦和和退让，一点作用都没有，反而换来更多的欺辱和不尊重。
永远记住，小人畏威不畏德。
要想镇住小人，要么强大自己，以威视镇住他们，要么做根刺，让他们不敢靠近。
不管哪一种方式，都不是软弱和谦让，素养和退让，因为，这些高品质，在小人眼里，不过是纸老虎，没有实际作用。
所以，面对小人，要么像他一样做小人，要么强大自己，远远躲开。
如果身边小人多，不妨自查一下，是不是这三个观念错误了，让小人觉得有机可乘。
热门跟贴