基层治理是国家治理体系和治理能力现代化的有机组成部分和重要基础。今年以来，通川区委社会工作部认真贯彻落实全国社会工作部部长、信访局局长座谈会和省市区相关会议精神，紧扣《关于破解“小马拉大车”突出问题，提升基层治理服务能力的若干措施》，结合通川基层实际，探索试行“四维”工作法，提前谋划、大胆实践，推动通川社会工作开局就冲刺、起步即起势，以实际行动推进党建引领基层治理，夯实筑牢党的基层政权。
“点”上抓规范，集聚牵头领治战斗力
通川区委社会工作部组建以来，牢固树立“事争一流、唯旗是夺”理念，严格落实“第一议题”制度，坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想统一思想、统一意志、统一行动，充分激发每一名街社干部干事创业活力，让每一名社工干部政治强、本领高、作风硬。
4月24日，中共达州市通川区委社会工作部揭牌成立，区委书记李祝荣，区委副书记、区长覃永利出席仪式并揭牌。区委副书记陈健宣读机构设置文件。
“我们研究制定了区委社会工作部在区委领导下的工作规则、部务会会议规则、部领导班子成员工作守则等，确保社会工作部工作有序推进、加力落实。”区委社会工作部相关负责人表示，围绕重点工作任务，部门建立了“任务、责任、措施、档案”四张清单，明确“干什么、谁来干、怎么干、规范干”，根据任务完成情况、取得实效、获得成绩，每月开展一次“亮晒评”，以“流动红旗”方式奖先勉优，做到谋事唯实、力求执行务实、确保成效求实。同时创新开展“集中学+自主学+讨论学”的“三学提能”活动，并在每月举办一次读书分享沙龙，让每一名干部职工谈体会、谈感受、谈打算，不断提高机关干部推动发展本领、服务群众本领、防范化解风险本领。
“线”上抓联动，集聚结对共治驱动力
为充分发挥社会工作部统筹协调作用，区委社会工作部试行建立社会工作联席会议制度，通过“党建联盟”“企地联建”“全员上阵”，全面对接区级部门、乡镇街委、“两新”企业和其他社会力量结对发力，推动形成深入践行基层治理的磅礴力量。
街道、社区是城市的毛细血管，是推进基层治理的重要抓手，乡村也是推进基层治理的重要场域。结合现实实际，在城市，按照“区域相近、治理重点、群众所需”方式，协调区级部门、城区街道党工委及城市社区签订城市基层治理共建共治、共荣共享合作协议，组建“党建联盟”。在乡村，探索推动“1+X”党建引领治理新模式，形成“组织联建、议事协商、资源共享、定期活动、品牌联创、双向服务”6大工作机制，细化“党建领航、聚力攻坚、暖心惠民、政企共建”4方面重点任务，促进企地党组织横向交流，协同推进基层治理工作。
基层治理的创新发展，还要在党的领导下吸引各类社会组织、各类志愿团体参与。区委社会工作部以全区志愿者队伍为基础，凝聚在职党员、无职党员、流动党员和退休老党员等“红色力量”，积极发动热心群众、社会精英、能人达贤，进一步扩大充实志愿者队伍，同时督促指导城市街道加大社会组织培育孵化引进力度，全面充实基层治理服务力量，重点针对“一老一小”、公益慈善、扶贫济困、志愿救助等方面开展服务工作。
“面”上抓引领，集聚群众自治感召力
“我们创新策划了‘通川社工大讲堂’系列活动，按照‘分区包片、全域巡回、因群施教’模式，不断增强基层党员群众感党恩、跟党走的思想认同、理论认同、情感认同。”区委社会工作部相关负责人说。
通川区基层治理工作专题会现场
据悉，为不断增强基层党员群众感党恩、跟党走的思想认同、理论认同、情感认同。区委社会工作部坚持视野向下、脚步向下，以创建全国文明城市为契机，指导各乡镇街委围绕以文化人、以文润城，广泛开展“通川社工大讲堂”系列活动，持续激发人人有责、人人尽责的“主人翁”意识，引导群众见贤思齐、践行治理，主动融入治理工作。
“底”上抓服务，集聚平台善治影响力
坚持主动作为、顺应民需，走深走实群众路线，注重提升群众幸福感获得感安全感。区委社会工作部进一步创新举措、丰富载体，将群众需求清单变成社工部工作详单，不断提升服务群众能力和水平。
“通过‘嵌入式’协商议事、‘立体式’丰富生活、‘定制式’回应诉求，切实推动基层协商议事规范化、制度化、程序化，构建全生命周期‘共享体系’，解决群众所思所想、所需所盼，让群众有所得有所乐，全面提升群众的幸福指数。”区委社会工作部相关负责人表示。
接下来，区委社会工作部将持续深入学习贯彻习近平总书记关于社会工作的重要指示批示精神，坚决贯彻落实各级工作部署和要求，提高政治站位，强化责任担当，正确履行区委赋予的职责使命，加强党对社会工作的全面领导，扎实推动新时代通川社会工作高质高效发展。
稿件原创，转发请注明出处
融媒体中心记者：王 月
编辑：周丽清
编审：张 爽
总编：肖晓宏
点个在看哦↓↓↓
热门跟贴