为引导和鼓励大成长三角地区青年律师的成长与发展，促进长三角青年律师的沟通与交流，提升整体业务水平与竞争力，同时肯定和宣传在法律领域作出积极贡献的优秀青年律师，展示长三角地区法律工作的成绩与实力，5月27日，大成中国区青年律师工作委员会协同安徽、江苏、上海、浙江三省一市12家办公室共同举办了“律届锋范 青年领航——2024大成长三角地区青年律师发展座谈”。

本次座谈于大成杭州办公室举办，分为上午主题演讲和下午圆桌沙龙两个环节，分别由大成杭州办公室律师柴褚玮、毛丽敏主持。大成中国区青工委牵头人、大成深圳办公室主任程建锋，大成中国区董事局董事顾伟，大成杭州办公室主任徐万钧、执行主任陈磊及长三角片区数十名青年律师参与活动。

致辞

大成杭州办公室主任徐万钧在作为东道主的致辞中，提到了目前中国律师行业的竞争日趋激烈。经济下行与律师人数增加，导致了客单价和总体创收下降，法律服务市场中各种方式的行业竞争层出不穷。随着近年来科技的崛起与法律咨询机构规模的日益扩大，中国律师职业极化、泛化的特点，更加剧了青年律师间的内卷现象。他希望通过本次座谈，以及中国区青工委今后的诸多活动，能为大成的青年律师搭建好成长平台，赋能并帮助青年律师更好地执业与发展。

大成中国区青工委牵头人、深圳办公室主任程建锋在代表中国区青工委的致辞中指出，作为一名青年律师，面对当前复杂多变的执业环境，应当具备“五心”：一是坚守红心，青年律师要坚定正确的政治方向，在党和国家的政策引领下开展工作。二是树立信心，青年律师要对律师职业、对自己的未来、对国家的发展有信心。三是秉持专心，青年律师要立足大成的十二个专业组，选择自己感兴趣，并能够始终如一、专心深耕的领域。四是坚持细心，青年律师要养成细心的工作习惯，树立良好的社会职业形象。五是保持耐心，青年律师不能急躁浮夸，要坚持长期主义。

主题演讲

首先，由大成杭州办公室青年律师工作委员会主任龚俊锋作《青年律师的成长要素与发展路径》主题演讲。龚律师围绕青年律师面临的现实困境，从“精进专业能力”“加强拓客能力”“提升风险意识”“提高执业能力”“保持身心健康” 等六个方面提炼了青年律师的成长要素，并分别针对实习律师、律师助理、授薪/独立律师、合伙人、高级合伙人等各个阶段特点，对青年律师的发展路径展开了全面、深刻地分析。

接下来，由大成合肥办公室管理委员会副主任夏冰作《专业化平台带给青年律师的赋能》主题演讲。夏律师首先用“两届诉辩大赛”“两届青工委”“近百场大成内部培训”“所内各项活动倾情参与”等切身经历向与会的青年律师介绍了自己的成长之路；而后分别从完善的制度保障、开发的资源平台、领先行业的管理理念三个层面阐述为什么大成是最适合青年律师发展的平台；最后以王永庆卖米的创业故事作为切口，从场景画像、产品打造、用户体验三个维度揭示如何打造自己的行业口碑。

最后，由大成中国区数字业务中心副秘书长孙鹏程作《数字业务合规经验分享》主题演讲。孙律师通过回顾自己借助大成平台，在数字业务合规领域深耕多年的经历，总结了五条个人发展经验：坚持初心、总部求学、做好每件小事、集团化作战、少说多做，为青年律师走专业化发展之路提供参考方向。

圆桌沙龙

下午的沙龙主要围绕《专业化建设》《青年律师培养》《品牌建立和品牌推广》及《团队执业形象塑造》等内容展开。

大成苏州办公室王璟律师表示，他是专业化的直接受益者，来大成之前，是一名万金油律师，加盟大成后，他开始专注知识产权领域，对外宣传只做知识产权。现在他的业务方向非常明确，案源来自大成系的同事和律师同行。

大成上海办公室杨俊律师认为，专业化分为“抽象的专业”，即对外标签、个人介绍的专业；以及“具体的专业”，即让接触案件的每个人都能切身感受到的专业。这里的“每个人”包括当事人、家属、朋友、办案单位的承办人、合作伙伴等，他们都是具体专业化的真实触点。在此基础上，要思考：一是让当事人感受到你的专业水平，让同行同事认可你的专业能力，让办案机关听取你的专业意见；二是在大家都很专业的情况下，如何差异化竞争。

大成杭州办公室董方其律师谈到，在聊青年律师的专业化发展时，要先准确定义青年律师，定义专业化，再谈培养谈发展。青年不能单以年龄界定；专业化不能简单地按部门法划分；培养或者发展专业化是要建立在个体所处的土壤是否具备专业化。

大成宁波办公室周天雷律师提出，对于专业化，除了部门法外，还有一种划分维度，就是根据行业来划分。坚持下去是有意义的，也是值得的。因为专业化是律师个人IP的打造。

大成杭州办公室谢尚泽律师认为，青年律师的特点是经历太少。专业化是要有契机的，也是因人而异的。专业化包括专业能力和业务能力两个层面。其中专业能力又分为学术专业能力、办案专业能力。青年律师要实现专业化发展，不是简单的专业能力培养。

大成合肥办公室刘婷婷律师建议，关于专业的选择，不妨考虑反向排除法，从自己不喜欢什么领域开始筛选。关于品牌建设与推广，不妨尝试短视频的录制，自媒体时代充满无限可能。

大成杭州办公室潘露露律师建议，在目前的经济大环境背景下，各行各业都很难，不只是律师行业，我们要对行业有信心，对自己有信心。要根据自己情况，珍惜自己的职业，争取做到自己认为的最好，也不要过多的担忧。

大成杭州办公室毛丽敏律师认为，提起专业化，律师首先想到的是拿到一个案件，怎么把它做好、做专业。但专业化的另一个方面还有承揽和承销，这是青年律师独立的短板，目前律所制度方面也没有进行专门的设计。

大成杭州办公室执行主任陈磊认为，每个律师的情况各不一样，万金油可以让你赚到第一桶金，后面专业化可以让你更好的发展。

程建锋律师表示，青年律师对于专业领域选择不必焦虑，有一些领域是常青的专业，如刑事、知识产权、婚姻家事等，不会受社会变迁的影响而消失，只要坚定决心，在律师执业生涯一直沉淀、打磨下去，一定会有属于你的一片天地。

顾伟律师认为，专业化或者万金油都是环境造就的。目前中国的老百姓找律师客观上还没有到像找医生那样要求高度专业化，所以当下万金油律师是有它的优势的。当然，律师的高度专业化这一天早晚会到来。律师团队的建设是团队负责人和团队成员双向奔赴的共同结果。除高智商、高情商外，坚毅是成长为优秀律师很重要的一项品格。

总结

活动最后，由大成中国区董事局董事顾伟作总结发言。顾伟律师作为中国区青工委的负责人之一，首先感谢了大成杭州办公室对本次座谈的大力支持。上午三位嘉宾的主题演讲为青年律师们带来了许多执业启发。下午的圆桌沙龙各抒己见，虽有观点的冲突，但尽显交流的真诚。中国区青工委听到了很多有实践意义的声音，为今后推动大成中国区全体青年律师高质量发展提供了建议。望各位青年律师在执业生涯中注重风险防控，守住底线，行稳致远。