由于科研工作需要，中国科学院大学郑晓鹏课题组拟招聘具有光电材料与器件（太阳能电池、发光二极管和光电探测器等）研究背景的副研究员和博士后。

郑晓鹏，中国科学院大学材料学院，博士生导师。2020年于阿卜杜拉国王科技大学（KAUST）获得博士学位，随后先后在KAUST和美国国家可再生能源实验室（NREL）从事博士后研究工作。2023年5月至今，进入中国科学院大学材料学院工作。入选国家青年人才项目，科睿唯安全球“高被引学者”（2020-2023）。截至目前，共发表论文80余篇，其中第一（共一）作者论文包括Science （1篇）、Nature Energy （3篇）、Joule（1篇）等，研究成果总被引用>17000次， H-因子为59。

招聘岗位及待遇

1.中国科学院大学“E系列”副研究员

A．年龄一般应不超过35 周岁，具有博士学位，具有博士后或两年及以上的海外科研工作经历，近五年以第一作者或通讯作者在本领域高水平期刊发表论文3 篇（含）以上；

B．采取与学校签订劳动合同的方式管理，符合全国博士后管理委员会和留学服务中心落户政策的人员，将协助其办理北京落户（非临时户口）相关事宜。合同期限一般为3年，经双方协商一致，可续签一次，合同期满时符合条件者可申请参加学校长聘岗位评审，通过评审后直接晋升为长聘副教授；

C．聘期内可承担学校/学院部分课程的教学任务，可依托国科大申请国家、省部级、中国科学院等人才计划和科研项目；

D. 薪资待遇与 “中国科学院大学特别研究助理” 相同（见下）。

2.博士后/中国科学院大学特别研究助理

A．即将获得博士学位或者已具有博士学位；以第一作者或通讯作者在本学科一流学术期刊发表过高水平学术论文，科技创新潜质突出。新进站从事博士后研究人员，申请时年龄一般不超过35周岁，须将人事关系转入博士后设站单位，并保证全脱产从事博士后研究工作；

B．中国科学院大学为博士后研究员提供“中国科学院大学特别研究助理”资助项目（覆盖率达90%以上，每年两次申请，6月/11月），税前年薪约40-50万元，其中包含基本年薪不低于25万元、住房补贴7.2万元/年，并按规定缴纳五险一金（约8万）。特别优秀的申请者将协助申请“中科院特别研究助理项目”和“博士后创新人才支持计划”等，入选后待遇更优；

C．项目工作突出的人员可以申请中国科学院大学长聘教职体系，留校工作。

应聘流程

请有意申请者将自我介绍及个人简历通过电子邮件方式发送至zhengxiaopeng@ucas.ac.cn

经初审合格者，将邮件联系面试。

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