“这里不仅能为人才提供一个现代化的居住环境，更重要的是，这里完善的产业链配套和暖心的人才服务，让我们能够迅速融入并发挥自己的专业优势。”近日，安徽省天长市普利斯特公司总经理、国家级领军人才牟恒入驻“荟居”人才社区时由衷地说道。
近年来，天长市通过建设配套完善、功能融合、宜居宜业的高品质“荟居”人才社区，提供“一站式入驻、共享式合作、贴心式礼遇”等服务，打造集创新创业、生活休闲、邻里社交为一体的高质量人才服务生态。
天长市“荟居”人才社区。朱志强摄
一站式直通入驻
天长市“荟居”人才社区投资3.2亿元，共189套安居住房，书吧、影音室、健身房、洗衣房等功能区24小时对外开放，同时选派24名“人才管家”、企业“助创专员”，为人才提供拎包入住、政策解读、子女入学等12大类36项全覆盖式贴心服务。
搭建人才服务云平台，包含人才数据、政策查询、待遇兑现、住房服务、咨询帮办等五大版块，实现人才服务“一网通办”，让人才“足不出区”就能解决常规业务。
共享式产技合作
该市探索众创空间，将企业技术课题、智库项目平台、高校院所论坛等载体导入人才社区，开创“企业出题、政府立题、高校解题、市场阅题”的四题模式，重点攻克企业产业“卡脖子”共性难题，“政企校”协同发力，促进产才融合。
打造人才会客厅，为人才提供技术洽谈、商务会晤的场所，围绕人才共同关注和兴趣领域，定期举办产技转化主题分享会、创新创业沙龙等活动，设置成果展示交流区，推动跨界研讨交流、分享观点思路。今年以来，已举办“荟居”产学研合作活动6期，帮助企业挖掘并解决技术难题近50项。
天长市举办技术交流活动。韦中摄
贴心式人才礼遇
开展“人才礼遇”行动，按照“政府搭台、社会参与、商户让利、优质服务”方式，严选优质商家，组建人才礼遇服务联盟，在社区实现餐饮、娱乐、洗车、观影、购物等零距离优惠，丰富青年人才“8小时外生活圈”。
建立多部门联动快办机制，选派项目导师跟进服务，拓展“亭城英才卡”服务事项，形成包括企业帮办、项目申报、金融对接、医疗保健等20余项日常服务事项清单，并给予税收奖补、市场拓展、技术研发等“一揽子”优惠，推进人才服务系统化、专业化、精准化。截至目前，“荟居”人才社区已入驻42名高尖端人才，帮助办理、解决生活、研究、生产等服务事项230余项。(沈书琴)
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