港府于2006年出台的“香港优秀人才入境计划”，无疑为全球众多一流人才提供了一个全新的通往国际化都市的“便捷通道”。
然而，这一“便捷通道”并非意味着所有人都适合把握这一机会。事实上，如果有些人在不清楚自身情况和需求的情况下盲目跟风，反而有可能陷入困局，沦为“陪跑”。就如苏轼而言：“横看成岭侧成峰，远近高低各不同。”
因此，小编建议，那些想要通过香港优才政策实现人生价值的人，也需要全面、客观地审视自己，经过深思熟虑再做决定，切勿人云亦云。
那么，从现今优才申请通过情况来看，究竟是哪几类人群不适合呢？我们一起往下看看叭~
NO.1：无本科学位证的群体
本科学位作为申请香港优才的一项硬性指标，就像是一把钥匙，没有它，压根就进不去那扇“门”！任凭你之后的成就有多高，终究是无用的。（学历如果不够的话，选择其他途径拿到资格也是可以滴！例如：高才A类、留学和专才）
NO.2：缺乏经济支撑的群体
由于香港相较于内地明显偏高的生活成本，所以对于那些自身经济能力一般的人来说，从申请到生活，都可能会承受较大的经济压力。因此在优才申请时，最基本的要求便是：申请人能承担自己和家人赴港后1年左右的经济能力（一般建议个人12万+，家庭30万+）
并且，入境处也要求申请材料中必须出具银行存款、股票证券、房产这类能证明申请人经济实力的文件。
而且香港优才从递交材料到续签，再到申请永居，每个阶段的花销都是不菲的。所以说，想要拥有一个香港身份，付出一定的成本是必然的，没有一定的经济支撑，是走不到最后的。
NO.3：奔着子女教育但子女已超龄的人的群体
望子成龙，这个看似简单却又充满深意的愿望，在如今高考竞争日趋激烈的大背景下，变得愈发沉重。家长们为了孩子的未来，可谓是操碎了心。
所以会有部分申请者，他们拿香港身份的主要目的还是为了让孩子享受到香港教育的优势，让孩子后续能通过DSE、华侨生联考进入知名高校（国际高校+内地名校）。
如果是抱有此目的申请者就要注意了！因为DSE、华侨生联考需要孩子有永居身份，而申请成功拿到身份证之后开始算需要7年才可以拿永居，所以必须在孩子六年级之前就要开始进行香港身份的申请规划了！（毕竟申请到成功获批也是需要时间的）
NO.4：职位或公司对出入境有限制的群体
这种情况主要集中在体制内、事业单位、国庆及央企这类性质的单位，在上述这些公司上班的申请人，小编建议提前了解好自己是否有出入境限制。因为有些人的港澳通行证上交给了单位，而这一证件又是申请时必须提交的材料，因此导致无法申请优才计划。
再加上有些人的单位，限制他不能申请境外身份，所以想另辟蹊径，从海外递交申请这一方法也就行不通了。
NO.5：全程无法去香港的群体
很多人只是听说香港身份很不错，哎，也想要一个，然后就去盲目申请。完全没有考虑过自己为什么要申请个香港身份，以及拿到香港身份之后自己究竟有没有时间去香港。
首先，我们要明确，香港优才政策的目的是期望那些具有国际视野、创新能力和独特技能的一流人才能够赴港发展，提升香港在全球的竞争力。但是如果申请人没有办法按照要求（PS：到港居住一段时间，或者在港租房、子女在港读书等生活往来）在港工作生活的话，后续续签以及申请永居都是很难获批的。
NO.6：不具备行业优势的群体
香港优才计划虽然适合很多行业的人才申请，但是对行业也是有偏好的，港府更偏向于适合推进当前香港经济发展的紧缺行业的人才。像销售、运营、教师行业，香港本地人就可以满足当地的劳动人口需求，自给自足不需要引进。
以上就是一些不太适合申请优才计划的群体啦，请大家依据自身情况仔细对比~
PS：这几类人群不是说申请香港优才计划肯定无法通过，而是说大概率无法获批
综上所述，香港优才政策固然利好，但并非适合所有人。我们在面对这一政策时，应深度审视自己，是否具备在香港这片土地上立足的能力，做出明智的决策。正如古语所说：“知己知彼，百战不殆。”只有真正了解自己，才能在激烈的人才竞争中脱颖而出。
最后，希望这篇文章能帮助大家更好地了解香港优才计划，为您的未来发展提供新知和启示。小编在这里祝大家前程似锦，早日实现自己的梦想！
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