2024各大城市就业大学生薪资，揭晓!|大学生|本科生|薪资

城市抢人，就是抢占未来的发展先机。特别是在老龄化进程不断推进的当下，能够吸引更多年轻人流入并在此就业，将推动城市的发展。

《2024年中国本科生就业报告》（就业蓝皮书）数据显示，近五年应届本科生在一线城市就业的比例从2019届的20%降至2023届的16%，在新一线城市就业的比例基本持平（2023届为25%），在二线城市及以下地区就业的比例从2019届的54%增长至2023届的59%。分地区来看，在东部地区就业的应届本科生，在二线城市及以下地区就业的占比提升较为明显，从2019届的41%增长至2023届的48%。

毕业生就业地的选择是城市就业吸引力的外现，这与城市经济发展水平、就业机会、就业环境和生活环境等因素密不可分。从外省籍毕业生占比、薪资、就业满意度来看，2023年GDP超万亿的26座城市对大学生的吸引力如何？

一线城市：京沪就业吸引力依然较强，但优势在减弱

麦可思研究发现，在北京、上海就业的本科生中外省籍毕业生占比较高，2021~2023届合并计算，占比分别为81%、75%；另外，在上海就业的本科生薪资较高，2023届本科毕业生毕业半年后平均月收入为7987元，北京其次（7724元）；从就业满意度来看，在北京、上海就业的2023届本科毕业生就业满意度较高，分别为84.2%、82.6%。综合来看，京沪就业吸引力较高，但结合2018~2020届外省籍占比及月收入、就业满意度提升情况来看，其就业吸引力在下降。

近年来在深圳就业的本科生中，2021~2023届外省籍毕业生占比为64%，位列GDP万亿城市的第四位；2023届本科毕业生毕业半年后月收入（7659元）仅次于上海、北京，较2019届（6785元）提升862元；就业满意度为78.9%，也较2019届（70.3%）提升了8.6个百分点，已跻身前10位之列。这显示深圳对大学生就业吸引力在增强。

新一线城市：杭州持续领跑，苏州、南京、无锡就业吸引力较强

新一线城市中，在杭州就业的本科生中外省籍毕业生占比（67%）较高，其次是东莞、天津、苏州，分别为60%、58%、52%；薪资方面，在杭州、苏州、南京就业的本科生薪资较高，2023届本科毕业生毕业半年后平均月收入分别为7006元、6820元、6722元；同时数据显示，在上述三个城市就业的2023届本科毕业生就业满意度分别为80.7%、79.0%、79.8%，分列GDP万亿城市第三、第七、第六位。另外，在杭州、苏州、南京就业的外省籍毕业生占比较2018~2020届（杭州：65%，苏州：50%，南京：35%）均有提升，且其就业满意度已超过一线城市深圳、广州，从多项就业指标显示其吸引力较强。

在最新发布的2024年城市魅力排名中，无锡时隔五年重回新一线城市之列。统观该市外省籍毕业生占比、薪资和就业满意度三项数据，在此就业的本科生就业满意度较高，在26座GDP万亿城市中位列第五位；另外，其外省籍毕业生占比（45%）和月收入（2023届为6480元）也表现出色，均进入万亿城市前10之列。结合2018~2020届外省籍占比及月收入、就业满意度提升情况来看，相关数据均有明显提升。无锡发布的《2023年无锡市国民经济和社会发展统计公报》数据显示，2023年无锡人均GDP达到20.63万元，连续四年位于全国大中城市首位。另外，该城市在全国最具吸引“95后”人才的50强城市排名中排名第九，显示该城市具有较强的就业吸引力，且就业环境在改善。

另外，宁波、东莞、天津对毕业生就业吸引力也较强，均有两项指标进入GDP万亿城市前10之列，但结合2018~2020届外省籍占比及月收入、就业满意度提升情况来看，天津的就业吸引力在下降。

二线城市：常州、佛山表现抢眼

结合外省籍毕业生占比、薪资和就业满意度三项数据来看，在常州、佛山就业的本科生外省籍占比较高，分别为35%、34%；2023届本科毕业生毕业后半年后平均月收入分别为6072元、6275元；就业满意度分别为76.1%、76.5%，均位于GDP超万亿的二线城市前列。

常州拥有较为完备的产业体系，国家工业41个大类中有37个，666个小类中有605个。同时，该市还被称作“新能源之都”，2023年常州市新能源产业产值达7500亿元左右，占全市工业产值规模近三分之一。充分发挥新产业、新模式、新动能优势，常州为大学生提供了良好的就业空间。

2023年，佛山规模以上工业总产值突破3万亿元，正式晋级中国工业第四城，仅次于深圳、苏州及上海。以制造业闻名的佛山也是对大学生就业吸引力较强的二线城市。

总的看来，一线城市中的深圳，新一线城市中的杭州、南京、苏州、无锡，二线城市中的常州、佛山，展现了较强的就业吸引力。正值志愿报考的关键时期，选城市与择专业、院校同样重要，上述城市依托较为发达的经济为毕业生创造了较好的工作机会，未来可以提供的实习实践和就业契机也可能更多，可作为报考时的重点关注对象。

数据说明：

2023届生毕业半年后培养质量的跟踪评价，于2024年3月初完成，收回全国本科生样本为14.3万，覆盖了455个本科专业。2022届大学生毕业半年后培养质量的跟踪评价，于2023年3月初完成，收回全国本科生样本为13.5万，覆盖了428个本科专业。2021届大学生毕业半年后培养质量的跟踪评价，于2022年3月初完成，收回全国本科生样本为12.5万，覆盖了407个本科专业。2020届大学生毕业半年后培养质量的跟踪评价，于2021年3月初完成，收回全国本科生样本为12.4万，覆盖了401个本科专业。2019届大学生毕业半年后培养质量的跟踪评价，于2020年3月初完成，收回全国本科生样本为12.6万，覆盖了382个本科专业。