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为进一步加大村（社区）“两委”干部培养力度，6月28日，桐城市选派10名年轻村（社区）干部到浙江省嘉兴市南湖区跟岗锻炼。
此次跟岗锻炼为期3个月，采取体验式、融入式、沉浸式学习锻炼方式，让村（社区）干部全面参与挂职村各项工作，内容涵盖基层党建、农业发展、文旅融合、基层治理等。
跟岗锻炼的10名村（社区）干部均是通过镇街党（工）委推荐产生，平均年龄只有36岁，旨在通过广泛学习先进地区经验做法，进一步解放思想、更新理念，拓宽视野、创新思路，同时通过跟岗锻炼，助力年轻干部成长成才，树立实干实绩导向，激励担当作为，锻造一支政治过硬、本领过硬、作风过硬的基层干部队伍。
▌来源：市委组织部农组办
▌责编：木子 小鱼
▌审核：一苇过江
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