一些企业以暑期工是学生为由
不与其签订书面合同
这为日后维权埋下了隐患
攻略一
尽管无法签订正式的劳动合同，但暑期工可以要求与用人单位签订书面劳务合同，约定工作时间、地点、支付报酬方式、劳务范围等。也可通过聊天记录或录音保存相关证据，以便维权。
一些企业
以暑期兼职时间太短为由
要求扣押暑期工的身份证、学生证
并承诺用工到期后归还
攻略二
《中华人民共和国居民身份证法》明确规定，任何组织或者个人不得扣押居民身份证。对于企业的无理要求，暑期工可以直接拒绝。
近年来
学生在暑假打工期间
不慎受伤的事件时有发生
学生不具备
合法的劳动者主体资格
暑假打工不算就业
与单位不构成劳动关系
因此不属于《工伤保险条例》调整范畴
不能认定为工伤
用人单位往往以此为由
拒绝承担责任
攻略三
尽管不以就业为目的，但暑期工仍受民法典关于劳务关系的相关法律保护。根据民法典规定，个人之间形成劳务关系，提供劳务一方因劳务受到损害的，根据双方各自过错承担相应的责任。
暑期打工
除维护自己合法劳动权益外
以下这些诈骗陷阱
↓更要注意避开↓
不法分子往往利用学生
渴望高薪职位的心理
谎称预先交纳保证金、押金、
体检费、培训费等费用
就能通过特殊渠道
介绍到心仪工作为由
骗取求职者钱财
攻略四
学生们应通过校内助学机构或者有相关营业证件的正规中介寻找兼职，如对方提出缴纳中介费等要求，要提高警惕，不轻易相信。
不法分子常通过
网页、论坛、社交软件等渠道
广泛发布暑期兼职刷单广告
吸引到学生群体后
通过小额返利诱导学生加大本金刷单
受害者大额刷单后
不法分子便立马带着钱销声匿迹
攻略五
不向陌生人转账，不点击陌生链接，谨慎选择兼职，网络刷单本身就属于违法行为，切勿有“贪图小便宜”“轻松赚大钱”的心理。
诈骗分子以招募视频平台“点赞员”为由
发布虚假兼职广告
吸引学生上钩后
会给付小额佣金骗取信任
再谎称若想获取更多赚钱任务
需要充值金额成为会员等
引导受害者垫资充值
诈骗钱款
攻略六
任何要求垫资“做任务挣钱”“点赞返佣金”的兼职，本质都是诈骗，敲敲键盘、摸摸鼠标、点点手指就能轻松赚钱的兼职并不存在。学生们应注意保护个人信息，不随意扫描陌生二维码、下载来历不明的APP，遇到诈骗要及时报警。
面对这些骗术
要恪守两条原则
天上不会掉馅饼
手续齐全，经营合法
同学们在暑期兼职时
要“擦亮眼睛防被骗”
谨记安全第一
来源：北京日报、福建高院
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