即将进入三伏天，连日来的高温“烤”验着奋战在一线的职工们。为做好高温场所作业职工的健康服务和保障工作，高明区总工会开展2024年防暑降温送清凉慰问活动，帮助职工安全、清凉度夏。

6月至今，区总工会分组带队前往全区近40家企业（行业），为高温下坚守岗位的环卫工人、建筑工人等户外劳动者以及网约送餐员、快递员、货拉拉司机等新业态新就业群体送出7900多箱清凉饮料，落实防暑降温措施，并对广大一线职工不畏酷暑、坚守岗位辛勤工作表示感谢，

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近日，高明区总工会一行带队，为一线职工送上清凉饮料，在炎炎夏日为职工送来一丝丝清凉。工会供图

6月24日，高明区总工会发出今年首份《高明区工会劳动法律监督提示函》（以下简称《提示函》），提醒全区各用人单位要做好合理安排和调整劳动者高温天气工作时间。明确劳动者从事露天岗位工作以及用人单位不能采取有效措施将作业场所温度降低到33摄氏度以下的（不含33摄氏度），用人单位应当按月向劳动者发放高温津贴。

全区用人单位严格按照《提示函》规定落实高温津贴，落实各项后勤保障服务，强化职业安全卫生教育培训，切实履行安全生产主体责任等工作，进一步加强高温作业和高温天气作业劳动保护，保障了职工在高温期间生产作业过程中的安全生产和身体健康。

高明区总工会相关负责人表示，“夏送清凉”活动是关爱职工的一项有力举措，区总工会将继续聚焦重点项目建筑施工工地、高温作业车间、露天作业场所一线职工及环卫工人、城管、交警、新就业形态劳动者等，指导全区各级工会、户外劳动者工会爱心驿站等结合实际持续开展“送清凉”活动。

下阶段，区总工会将以职工需求为导向，深入开展职业健康知识宣传教育和职工慰问活动，帮助职工了解高温危害和掌握高温防护措施，切实保障好广大职工的生命安全和健康权益。

文/高明融媒记者陈嘉懿