高校招聘人员要讲究公平公正，无论是笔试成绩，还是面试环节，都要一视同仁，不能出现徇私舞弊，破坏招聘规定的事，可是一些高校在招聘考试方面总会出现问题，被质疑“萝卜坑”。

这不，哈尔滨理工大学招聘考试出事了，有网友称，哈尔滨理工大学举行的一次招聘考试中，一考生的笔试成绩由47分更正为85分，直接跃进升至应聘岗位岗位笔试第一名，因38分的分差过大，被网友质疑。

网友提出如此质疑还算合理，就算考试成绩有误，复核后出现如此大的转变真是太让人意外了，还有就是复核专家是校外的，与学校方面的评分标准可能存在差异，这一点也是站得住脚的，当然，也有可能笔记成绩录入错误，可是47分与85分可是没有相似之处，真是让人难以理解，希望涉事学校能够给出一个令人信服的回答，毕竟招聘考试并不是儿戏，如果是“箩卜坑”的话，那就有违考试公平性。

很快针对这件事，哈尔滨理工大学发布通知进行回应，称经校外专家复核，1位考生笔试成绩核分有误，应聘A类男生公寓辅导员岗位的武某某笔试成绩由47分更正为85分（含政策性加分），由此可以看出哈尔滨理工大学这次招聘考试真出现了问题，核分出错了，如果真是这样，哈尔滨理工大学也算是知错就改，亡羊补牢犹未晚矣，不然很可能会耽误一名应聘者。

虽然哈尔滨理工大学针对该事件进行了回应，但是还有问题没有解决，为何复核前后考生成绩会有如此大的差距？哈尔滨理工大学宣一工作人员回应称，已经关注到相关情况。“正跟相关部门核实，现在具体原因还不是特别清楚，分管的老师已经去对接相关情况了，也在跟评委复核这件事。”

希望哈尔滨理工大学能够后续给出解释，还有为何会出现如此低级失误，核分为何会出错，原因出在哪里，谁的责任，哈尔滨理工大学要如何处理事故负责人可能都需要认真去调查和了解，不然哈尔滨理工大学的公信力很容易遭受质疑，同时希望其他高校能够以此为戒，不要在招聘考试中出现如此低级失误，让学校遭受质疑，影响学校在学生和家长心目中的形象。