7月16日，宜宾中院举办“院长大比武”执行攻坚竞赛活动，各基层法院院长同台竞技、质效“论剑”，展开一场别开生面的执行“大比武”。宜宾中院党组书记、院长杨敏出席活动并讲话，党组副书记、常务副院长伍崇辉主持本次活动。

此次活动邀请四川轻化工大学法学院院长邓中文，宜宾市人大监察司法委副主任委员杜晓洁，宜宾市政协法群委副主任熊焰，宜宾市人大代表刘强，宜宾市政协委员赵双喜，宜宾市委政法委执法监督室主任刘杰，与宜宾中院党组成员、副院长肖燕，党组成员、机关党委书记吴雪，党组成员、政治部主任曹秦娟，党组成员、执行局局长胡浩，审委会专职委员张伟共同担任评委。

活动现场

活动现场，各县（区）法院院长按照抽签顺序晒出工作成效交流经验做法，以PPT+现场汇报“切实解决执行难”履职尽责情况，院长提问、质询等形式，直面质效短板剖析弱项根源，并提出切实改进提升措施。

宜宾市翠屏区人民法院

党组书记、院长 汪松

“五个坚持”

推动“切实解决执行难”

江安县人民法院

党组书记、院长 陈霞

“四个抓好”

持续发力破解“执行难”

兴文县人民法院

党组书记、院长 彭超

凝心聚力提质效 柔法善执聚人心，打好“脱薄争先”攻坚战

宜宾市南溪区人民法院

党组书记、院长 黎平

打造“南剑”品牌

提升执行效果

屏山县人民法院

党组书记、院长 谢国刚

“山鹰”执行

“老赖”无所遁形

高县人民法院

党组书记、院长 黄洁

内部统筹外部联动

助推法院执行工作

宜宾市叙州区人民法院

党组书记、院长 杨继

培优增效 提质赋能扎实向“切实解决执行难”工作目标迈进

珙县人民法院

党组书记、院长 万强

同心“珙”执亮利剑

奋楫笃行破难题

筠连县人民法院

党组书记、院长 何劲松

“三＋”行动聚执行合力

推高质量发展

长宁县人民法院

党组书记、院长 李波红

紧盯目标抓落实

聚焦质效促提升

经过激烈角逐，翠屏区人民法院获得一等奖，长宁县人民法院获得二等奖，叙州区人民法院获得三等奖。筠连县人民法院党组书记、院长何劲松，屏山县人民法院党组书记、院长谢国刚，兴文县人民法院党组书记、院长彭超荣获先进个人。

杨敏指出，今年是“执行规范化建设年”，要求以“抓规范”全面树优执行工作，从执行工作理念的变革着手，树优综合治理体系，树优质效管理体系，树优双重管理体制改革，树优支撑保障机制，推动执行工作由优质化向现代化转变提升。

一是转变观念强化统筹，坚决扛牢主体责任。要强化“一把手”的第一责任，积极争取党委政府的领导支持。要发挥班子的核心作用，切实加强法院党组的内部领导。要激发条线的上下合力，自觉接受上级法院的指导监督。

二是紧扣主题加强管理，狠抓执行规范化建设。要提高政治站位，深刻认识规范和树优的关系。要坚持以人民为中心，攻坚执行规范关键点：案款管理和发放、规范财产处置、信访工作法治化、终本单独管理。要健全执行监督机制，认真落实“严管就是厚爱”。

三是找准方向减存控增，抓实执行案件源头治理。要整合政府、社会、公众力量，持续巩固完善党委领导的综合治理执行难工作大格局。要积极融入社会治理体系，主动强化诉调对接，想方设法争取支持。要深化调、立、审、执、破“一盘棋”机制。

四是紧盯重点终本出清，有效缩短纠纷在院时间。要进一步提高政治站位，推动终本积案有序退出；要提高认识、压实工作责任，调配增加必要的专门力量，提高工作效率。要加大对指定执行案件的督办力度，奖惩分明优化考核。要加大“执破融合”力度，树立“企业被执行人无终本”理念，注重办案效果。

下一步，宜宾法院将以此次“院长大比武”活动为契机，坚持问题导向，践行树优争先意识，压实主体责任，加强规范化建设，推动各项决策部署落地见效，奋力书写宜宾执行新篇章，为以审判工作现代化支撑和服务中国式现代化宜宾篇章贡献执行力量！