现在也有一个观点：感觉马同学更多是因为别人不带他玩，而挟私举报。
其实困扰他的是职场情商太低，因为像他这种四十多岁的名校毕业生，大把上升的通道，可为什么混成今天这个模样呢？
如果一不顺心就收集证据去举报，这样的人哪里都不敢用吧？因为谁没点无法见人的烂事呢？！单位或领导真有问题，是否应该先当面/书面提出，双方互动交流呢？
所以他去哪都没法被重用，现在这么搞，更没有单位敢用他了，所以他是自己把前途毁了。
这个观点比较小众，你们觉得呢？你如果是老板，现在会聘用老马么？