华北油田社会招聘
01 勘探开发
招聘人数
2人
岗位条件
➊全日制普通高等教育本科及以上学历（或其他国家、港澳台高校同等学历，下同）。
➋具有中级及以上专业技术职务任职资格，年龄不超过45周岁（年龄按月计算，下同）。
➌地质资源与地质工程、石油工程、地球物理学、地球探测与信息技术、地球信息科学与技术、矿产普查与勘探、构造地质学、地质学等专业且具有3年及以上工作经历。
02 工程技术
招聘人数
5人
岗位条件
➊全日制普通高等教育本科及以上学历。
➋具有中级及以上专业技术职务任职资格，年龄不超过45周岁。
➌石油与天然气工程、地质工程、勘查技术与工程、油气井工程、油气田开发工程、油气储运工程等专业且具有3年及以上工作经历。
注：对符合岗位需求的拟进站博士可适当放宽条件。
三
招聘程序
应聘报名
本次招聘采用电子邮件方式报名，应聘者将报名材料发送至指定电子邮箱。
资格审查与面试
根据招聘岗位条件进行资格审核，组织相关人员面试考核。
拟录用人员公示
按照有关规定确定拟录用人员名单并进行公示。
办理入职手续
公示期满无异议的，按照有关规定和程序办理入职手续。
四
薪酬福利
执行华北油田公司薪酬福利待遇相关管理规定。按照国家和集团公司有关规定建立“五险两金”。
五
联系方式及其他
联系方式
联系人
王先生，0317-2726823
电子邮箱
hbytzp@petrochina.com.cn
注意事项
➊报名邮件命名格式为：报名岗位+姓名+学历+专业。报名材料包括：应聘人员登记表、学历学位证书、身份证、职业资格证书、获奖证明等相关材料扫描件。
➋应聘人员须承诺提供的报名信息真实、有效，如有虚假，一经查实，取消资格。
➌报名时间截止2024年8月31日，逾期不再接受报名。
➍面试时间、地点另行通知。
南方油田招聘信息
公开招聘岗位
招聘岗位：办公室/党委办公室（党群工作部、维稳信访工作办公室）综合事务岗
岗位职责：
组织修订、落实“三重一大”决策制度、党委会议事规则和总经理办公会议事规则等工作
组织撰写（集团公司、股份公司、油气和新能源分公司）综合性汇报材料
组织撰写公司内部综合性工作报告、重要会议、领导讲话等文稿材料
负责协调全面从严治党主体责任落实工作
组织协调集团公司党组巡视反馈问题整改等工作
任职要求：
中共党员，年龄不超过38岁
大学本科及以上学历，石油或中文类相关专业
3年以上油气田企业或二级单位机关部门工作经验，组织或参与过大型综合性文字材料者优先考虑
具有较强学习能力，能吃苦，愿奉献，具备较为扎实的石油专业基础和较强的文字写作能力
招聘岗位：发展计划部规划及前期管理岗
岗位职责：
负责制定公司中长期业务发展规划、专项规划等，并组织实施
负责投资项目立项管理，组织项目前期管理、督导检查等
负责组织项目可研、初设管理等
负责研究相关政策、法规及行业信息，跟踪研究能源市场动态，分析及监控业务板块的发展趋势
负责与地方政府相关规划业务对接、协调
任职要求：
大学本科及以上学历，石油及相关专业
二级副或三级正、副职员工，二级副年龄不超过45岁，三级正、副年龄不超过40岁
3年以上油气业务管理相关工作经历，经济师、工程师及以上职称
具备商业、管理、经济学或相关领域的专业知识，熟悉油气和新能源业务，熟悉规划计划管理政策及制度流程，在战略规划、市场研究或相关领域有丰富的工作经验
具有较强的公文写作、综合协调能力
招聘岗位：财务部总账报表岗
岗位职责：
负责组织公司年度财务预算编制及与上级主管部门的预算对接
负责年度预算分解与下达，预算过程评价与分析、预算考核评价
负责公司提质增效、财务对标工作
负责制定和完善会计基础工作规范并组织实施及检查，协调各业务岗位的日常会计核算工作
负责财务系统内部稽查工作
任职要求：
大学本科及以上学历，会计师及以上职称
二级副或三级正员工，年龄不超过40岁
5年以上油气田企业机关或二级单位机关财务部门工作经历，熟悉油气和新能源业务会计核算，熟悉股份公司财务管理政策及制度流程
具有较强的公文写作、综合协调能力，财务信息系统及ERP等相关业务系统操作技能
注册会计师优先考虑
招聘岗位：人力资源部/党委组织部干部党建综合岗
岗位职责：
负责研究制定党建、经营管理干部等管理制度
负责研究制定党建工作计划，指导基层党建工作
负责公司党建责任制工作考核，组织基层党组织开展述职评议等工作
负责协助公司党委开展主题教育、民主生活会等，指导各基层党组织开展组织生活会
负责党员管理、“两优一先”表彰等工作
负责经营管理干部队伍建设，组织开展各层级干部选任、调整、管理等工作
负责开展后备干部培养工作
任职要求：
中共党员，大学本科及以上学历
三级正、副职员工，年龄不超过40岁
3年以上油气田企业机关或二级单位机关部门干部管理或基层党建工作经验，同时熟悉干部管理和基层党建的主笔起草过大型综合性文字材料者优先考虑
具有较强学习能力、文字写作能力、沟通表达能力和组织协调能力
招聘岗位：纪委办公室（审计部、党委巡察办公室）执纪审查岗
岗位职责：
负责受理办理信访举报
负责处置问题线索
参加线索初核、案件审查调查及审理等
负责监督执纪相关台账填写、系统录入、数据统计、材料撰写等
参与监督、巡察等其他工作
任职要求：
中共党员，大学本科及以上学历
年龄不超过38岁，具有高级职称或法律职业资格证者年龄可放宽至40岁
具有2年以上纪检或巡视巡察工作经历，熟悉监督执纪、巡视巡察等业务，法律、审计专业及纪检巡视巡察工作经验丰富者优先考虑
具有较强的学习能力、沟通表达能力和组织协调能力
招聘岗位：质量健康安全环保部安全体系岗
岗位职责：
负责参与制定公司安全管理制度、安全生产规划和工作计划，并督导落实
负责组织实施各类安全生产专项行动和活动
负责安全生产双重预防机制建设和运行
负责公司QHSE管理体系运行管理
负责公司安委会、安全生产工作例会等会议的组织、记录和纪要编发
负责QHSE绩效考核管理
负责安全生产事故事件管理
负责起草部门综合性材料
任职要求：
取得注册安全工程师证书，大学本科及以上学历，工程类相关专业，安全工程专业优先
二级副或三级正员工，二级副年龄不超过45岁，三级正年龄不超过40岁
5年以上安全生产管理相关工作经历，2年以上油气田企业机关或二级单位机关安全、生产等部门工作经验
熟悉安全生产管理相关法律法规，熟悉体系审核相关业务，参与过专业公司组织的体系审核
工作思路清晰，组织协调能力比较强，有较强的文字及语言表达能力
招聘岗位：勘探开发部老区开发管理岗
岗位职责：
负责统筹管理油气产量运行计划及考核
负责完善老油田开发秩序建设，建立完善相关管理制度
负责老油田精细开发政策研究及组织实施
负责组织老油田开发指标提升及各项方案制定实施
任职要求：
大学本科及以上学历，油田开发地质等相关专业（方向），高级工程师及以上职称
二级副或三级正、副员工，二级副年龄不超过45岁，三级正、副年龄不超过40岁
老油田开发方案研究及开发管理方面经验丰富，尤其擅长注水开发、分层系开采、开发现场管理等工作
担任过采油单位总地质师、副总地质师、地质大队（地研所）三级正职、副职等职务的优先考虑
招聘岗位：生产运行部信息化建设岗
岗位职责：
负责统筹公司数据需求、治理、整合、归集、使用与共享
制定完善公司数据管理、数据治理等相关标准，规范制度并组织推动落实
负责组织推进公司区域数据湖建设与后期日常运营管理
负责牵头组织各业务数据应用建设，深化数据挖掘、分析和应用，提升数据价值
负责管理和维护公司数据资产、大数据深化应用、大数据场景规划设计等相关工作
任职要求：
211、985高校硕士研究生及以上学历，计算机科学与技术、软件工程、信息工程等相关专业，具有副高级职称者优先
35岁以下，特别优秀放宽至38岁
具有5年以上数据库设计或信息项目开发经历，具备一定的JAVA/Python语言的开发能力，了解大数据的完整处理流程，包括数据的采集、清洗、预处理、存储、分析、挖掘、机器学习和数据可视化
具备大型数据平台架构设计、模型设计、ETL设计的相关经验，有Spark、Hive、Flink等开发经验者优先考虑。
联系方式及其他
联系人：徐晨鑫
联系电话：0898-66809519
电子邮箱：xvcx@cnpc.com.cn
附件：应聘人员登记表（扫描下方二维码获取表格）
应聘人员登记表
海投公司招聘
为满足中国石化海外投资控股有限公司（以下简称海投公司）发展需要，选优配强高素质国际化人才队伍，加快加大中国石化炼油、化工优势业务境外布局，积极推动集团公司国际化经营高质量发展，决定在系统内开展公开招聘。
此次公开招聘面向中国石化在岗合同制员工，共计招聘24人。其中：综合管理部（企业文化部）2人，人力资源部（外事办公室）2人，财务资金部2人，法律合规部（风险控制部、审计部）3人，股东事务部3人，战略规划部4人，业务发展部3人，工程管理部3人，运营管理部2人。办公地点在北京，报名时间为7月22日-8月4日，具体岗位、任职条件详见中石化人才招聘网站（https://job.sinopec.com/）优化配置平台发布的招聘公告。
招聘联系人咨询电话：余垚民，010-59964085；赵颜宇，025-69570862。未尽事宜，由海投公司人力资源部负责解释。
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