8月25日，2024年昌江区金霞党建工作室公开招聘合同制预备社工笔试在区实验学校明德楼举行。今年的招聘是第六批金霞党建社区工作者招募活动，报名人数多达403人，创金霞党建工作室招聘历年最高记录。

笔试现场，考生分布在13个考场中奋笔疾书，整场考试有条不紊地进行。上午9时30分许，区委常委、组织部部长曾亚平到场指导笔试工作，现场听取考务工作汇报，详细了解考场设置、笔试开展等基本情况。他要求，要坚持公开、平等、竞争、择优的原则，严谨细致开展笔试和接下来的面试工作，真正筛选出业务能力强、综合素质高的人才，持续壮大昌江城市基层党建和基层治理工作骨干力量。

据了解，金霞党建工作室成立于2017年11月，是全省首家以个人名字（昌江区党的十七大、十八大代表李金霞）命名的党建项目，已成功培养5批次共46名90后大学生上岗社区“两委”班子，为全区基层党务工作者队伍注入了新鲜血液和不竭动力。项目以20年从业经历的老社区书记李金霞专题负责“老带新”的模式，采取“考试招录、集中培训、分散实践”的方式，积极探索建立“高校毕业生-预备社工-社区‘两委’成员-社区党组织书记”的成长链条，为推进基层党务工作者职业化体系建设提供“昌江方案”。

今年的报名火爆既反映出当代年轻人对党建引领基层治理工作的热忱，也和昌江区不断完善提高基层干部的待遇保障密不可分。截止目前，昌江区社区“两委”干部平均薪酬达到了刚入职的公务员工资水平，社会工作者按照工作年限设置相应等级和工资标准，实行“三岗十八级”，“五险一金”全覆盖落实到位，切实为基层干部解决了后顾之忧。

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文 图：熊帆帆

编 辑：余紫璇

审 核：涂伟明

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