导读
在婚礼和寿宴的双重压力下，李建军的家庭关系面临了巨大的考验。作为兄长，他不仅要处理与弟弟的情感，还要应对妻子与岳家之间的金钱纷争。这个故事让人深思，究竟家庭的责任和义务应该如何划分？李建军的选择又是否合理？继续和巷子的猫阅读，看看这个家庭在金钱和情感的夹击下，如何寻求平衡。
弟弟婚礼寿宴兄弟两情深
李建军，现年32岁，是江苏人，从事建筑行业，和父母、妻子一起生活。
李建军有一个和他相差十岁的弟弟，因为年龄相差较大，兄弟俩的感情就像父子一样。
虽然年龄差距较大，但是两人之间的关系十分融洽，从小李建军就经常照顾弟弟，两人之间没有一般兄弟那样的矛盾。
因为年龄差距较大，李建军在工作时，弟弟还在读书，为了不影响弟弟的学习，李建军还经常主动帮助弟弟分担家务。
虽然李建军和弟弟感情不错，但是在弟弟的婚礼上却发生了一件让李建军始料未及的事情。
妻子回娘家
那是一个平常的周末，妻子突然接到通知要回家一趟。
妻子和自己的娘家感情一直都很好，妻子的姨妈今年过生日要办寿宴。
妻子一听说要办寿宴，二话没说就答应下来，并表示一定要参加，并且要带上儿子去。
李建军听完后就犯难了，自己平时工作很忙，而且最近项目还是很紧急的状态，根本抽不出时间去参加。
李建军本来就不喜欢应酬这种事情，如果自己不参加又显得自己不重视岳父岳母，反而会让妻子为难。
李建军只好同意妻子带着儿子回去，毕竟小孩是无辜的，自己工作也确实没办法抽出时间。
没想到妻子这次回去却把寿宴费用也都给了出去。
本来李建军还以为寿宴也就两三千块钱的事情，没想到结账的时候却花了整整两万元！
李建军很生气地问妻子为什么这么贵。
这个寿宴的预定人数是150人左右，但是实际参加的却有近300人！
按照酒席定价，多出来的这一半客人酒席费就是要自己掏腰包了！
李建军想到这里心头就气不打一处来。
虽然之前说好自己工作太忙没办法回去参加，但是自己并没有说不能掏腰包的事情啊！
甚至这个酒席根本就没必要搞这么大张大势办下去！
看着气愤的李建军，妻子则瞪大眼睛质问李建军：“难道我不能支持自己的亲戚吗？”
李建军愣了愣后表示支持自己妻子做出的决定。
没想到自己好心让步反倒被质问起来，甚至妻子也没有表示一下感谢之意！
寿宴花费分担方式不和
吃完饭回到家后，李建军就和妻子把这件事情摊开来好好说说。
李建军认为自己是全程没有参加这次寿宴的，并且妻子之前说好分担寿宴花费，并没有说好分担方式。
如果自己在场时没有拒绝这次寿宴，并且明确表示愿意掏腰包的话，妻子也不会对此有任何异议才对。
但是妻子却认为她是自己的妻子，在一起生活多年都不需要和老人计较那么清楚。
虽然之前没有明确说分担方式，但是她认为老人在之前已经表示过会帮忙分担费用了，并且自己现在也有收入能力。
如果再要把费用分担清楚的话显得太小气了。
但是妻子根本没有明白问题的关键所在。
其实这次争吵不仅仅只是为了钱而已，而是对两人关系认识上存在较大分歧的体现。
通过两人对于寿宴费用分担上的争吵可以看出来，两人对于家庭角色和家庭财务管理方面有着不同的看法。
妻子认为现在有了工作收入能力，并且又要管理家里日常开销支出，在这个问题上应该凭借自身收入和地位做出选择。
而李建军则认为夫妻双方都有收入能力，并且双方都有权利管理家里财务。
作为丈夫，在这种事情上不能委屈自己老人父母。
甚至有网友评论说，李建军其实很幸运了，毕竟现在还有父母一起生活已经很难得了，有些人连一个活着的父母都没有呢！
而且这个事情也可以看出来婆媳之间也存在着金钱上的矛盾，在面对这种事情时更需要双方多沟通理解对方。
弟弟反目兄弟反目
之后一段时间两人关系比较僵持，并且两人之间也没有太多交流沟通。
直到李建军母亲60岁生日时，在场众人都站出来为岳母办寿宴时。
李建军就和岳父岳母商量好要给岳母一个完美惊喜，结果岳母当场就被给惊吓到了。
原来弟弟带着朋友来给母亲一个惊喜时被岳母吓到了，并且岳母一直用惊恐不安的眼神盯着在场的每一个人！
场面十分尴尬！
之后众人陪着岳母吃完饭后才知道原来弟弟居然准备给岳母办一个饭局！
而且不止如此，原来弟弟甚至连5000块钱准备给饭局都没有！
只能眼巴巴地看着兄长“救场”。
原来兄长不仅把预算从2000提高到5000，并且还要兄长先出钱先行动起来！
面对弟弟这样的行为和态度，李建军当场就爆发了：这次就算了！以后再也别提给你们任何一个办寿宴！
当时众人都吓呆了：怎么会突然变脸呢？
原来当时兄长答应给岳母一个惊喜寿宴时并没有告诉岳母兄弟二人之间已经有过分歧。
而且岳母并不知道原因只知道兄长答应给她办寿宴了就很开心地答应下来了！
兄长作为长辈肯定不能伤心到她们老两口身上去，并且兄长平时脾气比较好没什么朋友，兄长给她们老两口办也算是尽孝了！
但是弟弟居然连个礼貌性准备都没有做，直接把预算5000甩下就走了？
如果真如此看待这件事情的话其实也可以看出来：其实主要原因还是在于两家庭观念上存在很大偏差导致的！
而李建军的爆发，则更多体现了他在夫权意识方面更多！
父母感情不和背影影响
再往前推十年多年，那时候正值新东方大国成立初期物资紧缺年代。
李家当时条件很一般，并且父亲也是性格直爽的人，并不喜欢周旋与人打交道。
而当时刚结婚没多久的母亲则十分喜欢热闹，并且人缘也十分好，在那样困难年代很多人都喜欢去找母亲聊天打牌之类解闷活动来缓解生活压力。
但是父亲却看不惯周围那些天天粘着母亲的人，并且老怀疑那些人会对他们家做手脚。
因此两人经常因为类似问题发生矛盾争吵。
虽然两个孩子也曾经试图调解两人关系过 ，但是效果甚微 ，两个人还是离婚收场 。
原来当时由于条件所限 ， 两个孩子都被送到寄宿学校读书 。
所以说 ， 一个家庭的观念真的会直接影响到孩子们将来的成长 ， 尤其是在性格方面 。
而像李建军经历过父母离异 ， 单亲抚养成长 ， 这样的经历也会让他在处理问题上显得更加果断和狠辣 ！
传统观念影响夫妻关系
虽然年代久远 ， 但是很多家庭中依然存在着类似的故事 ， 这样情况下 ， 李家父母走到一起 ， 也确实很不容易 。
现在 ， 李家条件虽然变好 ， 但是大环境已经发生翻天覆地变化 ， 家庭中父母感情出现问题 ， 孩子们很难再像以前那样单纯无知 ， 而现在夫妻之间要相互沟通理解才能避免很多不必要的问题 ！
工资延迟拖欠
上个月底 ， 李家刚刚添置新成员 ， 但是因为新成员和产后休息需要花费比较大 ， 李家存款余额也变得不太理想 。
虽然如此 ， 李家依然按部就班 ， 生活还算平静 。
直到中旬开始 ， 李家存款突然变得“日进斗金”起来 ！
原来从上个月中旬开始 ， 李家收入方面出现问题 ！
本应该下发工资的单位居然推迟下发工资，并且还打算减少工资 ！
所以说“黑暗总会过去”吧 ， 前段时间肆虐全国并且导致很多企业停工、停产、减员裁员等企业难题出现 ！
虽然疫情形势逐渐向好 ， 经济逐渐回暖 ， 但是一些企业可能已经“落马”或者存活艰难 ， 导致工资问题等出现 ！
原本工资问题上让李家感到揪心和愤怒 ， 而却让李家关系雪上加霜 ！
夫权意识再现
当时接到单位通知打算推迟下发工资时 ， 李建军内心就十分愤怒 ！
他每天都在单位干活 ， 每天辛苦跑前跑后 ， 每天被雇主使唤卖命 ， 就为了换取一份可以维持生计的工资报酬 ！
虽然按照现代法律规定男女平等 ， 女性同样有赚钱养家权利 ！
但是按照传统观念男主外女主内看待家庭问题时 ， 还是男方应该挺身而出承担起更多责任 ！
如果连基本保障都做不到 ， 还谈什么平等和尊重呢 ？
面对工资问题李建军找单位反映情况后单位表示“你能不能等等” ！
“你能不能等等”？难道你们能耐心地等待你们欠我钱时间越久就越多利息吗？？？
从结局来看其实能预见到 ： 理智交流比硬碰硬更容易解决问题 ！
结语
这篇深刻揭示了家庭关系中潜藏的矛盾和责任感的冲突，让人感慨万千。每个人在面对家庭问题时都可能会有不同的看法和处理方式，你觉得李建军的反应是否合理？和巷子的猫看到这里了，对此，你会如何处理类似的家庭矛盾？欢迎在评论区分享你的观点，也别忘了点赞支持哦！
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