9月13日上午，市委第七巡察组巡察市人社局党组情况反馈会召开。市委第七巡察组组长宋达颖通报巡察工作反馈情况并提出落实意见，市人社局党组书记、局长黄海华主持会议并作表态发言。

根据市委统一部署，2024年4月中旬至7月中旬，市委第七巡察组对市人社局党组开展了常规巡察。

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宋达颖指出，从巡察情况来看，市人社局党组能够坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，在稳定扩大就业、兜牢社会保障底线、强化人才引育创新、构建和谐劳动关系等方面取得了一定成效。但是，巡察也发现了一些问题：市人社局党组在落实中央、省委、市委关于人社系统工作要求，全面从严管党治党，落实党建工作和巡察整改等方面还存在一些不足。

宋达颖强调，一是要提高政治站位，结合临汾实际，落实落细党中央及省委、市委各项决策部署；二是要夯实“两个责任”，全面从严治党，为实现全方位高质量发展营造风清气正的环境；三是要明确用人导向，深入贯彻新时代党的组织路线，为推动全方位高质量发展提供强有力的人才支撑；四是要强化责任意识，坚持在巡察整改上下功夫、求实效。

黄海华表示，对于市委第七巡察组反馈的意见建议，市人社局党组坚决拥护、诚恳接受、照单全收、立即整改。一是提高认识，严肃对待，全盘认领整改任务。要把落实巡察整改工作作为当前和今后一个时期的重要政治任务来抓，以最坚决态度、最扎实作风、最严格要求，全力以赴抓好巡察整改工作。二是聚焦问题，立行立改，全部销号反馈问题。要迅速成立整改工作领导小组，认真研究制定整改方案，逐项细化整改措施，建立整改台账，明确整改责任、整改时限和整改要求。三是强化责任，确保实效，全力推动整改落实。领导班子要切实履行整改责任，严格落实“一岗双责”，认真抓好整改工作。各科室、直属单位要密切配合、协同作战，形成整改工作的强大合力。四是举一反三，标本兼治，全面转化整改成果。要以此次巡察整改为契机，结合集中整治群众身边不正之风和腐败问题，在全局范围内开展自查自纠，扎实推进“学党纪 强担当 惠民生 促发展”活动，把巡察整改与推动人社事业高质量发展结合起来，以实实在在的人社工作成效检验巡察整改成果。