转眼，2024年竟已过去了3/4，你是否也觉得，时间转瞬即逝，年初定的目标似乎还遥不可及？
大象告诉你，现在制定Q4计划，一切都还来得及！
《The 12 Week Year》一书为我们提供了一个全新的时间管理和生产力提升方法论——「12周」年计划。这个方法论的核心思想是去掉季节的概念，将一个季度拆分为12个周期，将一周视为1个月，在此基础上制定和实践计划，帮助你在短时间内高效实现目标。
我们可以将“OKR工作法”与“「12周」年计划”相结合，从OKR任务追踪、制定周计划、复盘总结三个方面入手，制定Q4计划。
在执行过程中，遇到挫折是难免的，但保持积极的心态至关重要。每一周结束后，都要进行复盘和调整，在此基础上制定下一周的任务。虽然12周的时间看起来很短，但要保持持续的动力和热情。
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