9月27日是新疆少数民族姑娘阿娜尔古丽罕·托合尼亚孜最高兴的日子，这一天上午她所在的孝棉集团公司被中共中央、国务院表彰为“全国民族团结进步模范集体”，她见证了这一崇高殊荣来之不易，她来企业的7年，人生也发生了质的飞跃。

她感慨，来孝感七年，自己从一个普通农民工成长为负责管理180名各族员工的车间主任，从听不懂普通话到成为公司新疆籍员工的普通话翻译。一路走来，学会了国家通用语言文字、纺织技术、管理艺术，开阔了视野，交到了朋友，增加了收入，获得了满满的幸福感，实现了脱贫致富和个人价值，由衷感谢公司的关心培养，感谢党和政府的好政策，我将珍惜岗位，努力工作，服务员工，为民族团结作出更大贡献。

变化：一年间古丽由高原红变成了白天鹅

阿娜尔古丽罕·托合尼亚孜是一名90后女孩，是孝棉集团800余名在鄂新疆籍员工之一。在日常生活中，大家都叫她“古丽”，她也乐意大家这样称呼她，一是朗朗上口，二是简单方便，来孝感这7年，她深知“交流”的重要性，她勤奋学习国家通用语言文字，尝试着与各族员工交朋友。

在孝棉集团公司铸牢中华民族共同体意识展室，有一幅老照片，是2017年6月5日古丽第一天穿上工作服的合影照，照片旁边，还有另一张“回家探亲”的合影，虽然拍摄时间仅隔一年，但古丽感慨变化很大。“尤其是皮肤，以前在老家，是典型的高原红，一年后回老家，年龄相近的女孩都羡慕地问我的皮肤是怎么变那么白的。”谈起第一次回新疆老家探亲，古丽都笑得很开心，她分别指出两张照片中的自己，笑着说不熟悉她的人可能都认不出来是同一个人。

回忆初到孝感的生活，古丽说：“他们家原来是新疆墨玉县的贫困户，2017年湖北省孝感市组织就业援疆，孝棉集团到墨玉县招聘员工，她和丈夫一起抱着试一试的心态，报名来到湖北。”“6月2日到孝感，收拾准备了3天，6月5日上午穿上白色工作服，进入棉纺车间。”古丽记忆犹新，脱口而出具体到某一天的细节。

进车间以后，先有师傅带，但此前完全没有接触过棉纺行业，古丽上班前三天却“啥也没干成”。谈起当时情境，古丽立刻打开了话匣子，她从活动中心的椅子上站起立，声情并茂地说：“机器虽然比较高大，但人工操作区域在肚子附近这个高度，我的身高还有点高，前三天上班，主要是接线头，我弯着腰、眼睛凑到纱锭前，手拿着线，怎么都接不上，因为接线的时候机器是转动的，几秒钟就转跑了……”

古丽满怀感激地说：“我们第一次走出家门来到内地，工作、生活、情感上的不适应，孝感市委统战部、市民宗委、市总工会、高新区管委会、企业等各级党委政府部门，对我们都很关心，给我们送来了牛、羊肉慰问我们，送来了学习书籍、文体器材，企业从董事长到干部骨干同员工广泛开展结对子交友帮扶活动，关心我们的生活、工作、文化、思想，让我们在孝棉企业吃得放心、工作开心、环境舒心，让我们很快就适应融入了企业生活。”

飞跃：从普通员工到车间主任、普通话翻译高手

手头儿上的活儿可以慢慢熟练，语言不通则会成为交流障碍。古丽心中一直有一个梦想——上大学，遗憾没有实现。来到孝棉企业就业重新点燃了她追求人生价值的梦想。她深知交流对于一个人成长发展的重要性。于是，日常工作中，她除了跟师傅学操作技术，还跟师傅学普通话。

“先从车间常用语开始，不到一年时间，车间工作常用的普通话表达和意思领会，我全部掌握了。”古丽说。这期间，她也学会了去超市买东西的常用普通话，慢慢地，她已经能熟练用普通话应对工作生活中面临的大部分问题。

孝棉集团工会主席、党群人力资源部部长白丽珍介绍，随着孝棉集团援疆力度不断加大，目前，已从新疆和田墨玉县先后10余批次招收800余名新疆维吾尔族员工到孝感总部工作。新疆员工到内地就业，学到了技能，增加了收入，实现了由农牧民到新一代产业工人的转变，精神面貌焕然一新。

古丽和另一名女员工以普通技术工人的身份入职孝棉，7年就成长为企业中层管理干部，管理着180余名各族员工，月收入6000余元，相当于她们一家人在新疆一年的收入。

“职位高了，自己成长了，古丽还主动承担起团结各族员工的责任，无论在车间还是在公司，无论是新员工还是老员工，只要涉及到交流谈话而语言不通的时候，古丽都主动帮忙，在员工之间、员工和企业之间，充当翻译。”白丽珍对古丽赞誉有加。她坦言，因为古丽的热心肠，以及对民族团结一家亲的深刻认识，一些问题通过她的努力都化解在萌芽状态，各族员工共同团结奋斗、共同繁荣发展，使得公司经济社会效益双丰收。

升华：各族员工像石榴籽一样紧紧地抱在一起

古丽的成长和孝棉集团的援疆工作密不可分。孝棉集团是湖北省对口支援新疆博乐市最大的民营企业，孝感市委统战部（市民宗委）、市总工会、孝棉集团等单位共投入200余万元创建“鄂疆交融发展实践创新基地”，古丽生活居住的员工宿舍区的活动中心，就是基地一部分。

除了招收新疆籍员工到孝感总部，该公司实施产业援建、就业援帮、人文援助，还在新疆办了5个分厂，2017年以来，共招收新疆员工8000余名，返厂率80%，员工思想稳定，人均月收入4100元，最高月收入7000元。

古丽夫妻二人月收入加起来超过10000元，他们不仅还清了老家建新房欠下的外债，还慢慢开始有了存款，每个月还给老家的父母寄生活费，两个小孩儿也接到孝感读书，成绩优异。

招来新疆员工，还要让他们留得住、能受益、发展好。市委统战部（市民宗委）开展了“孝疆结亲、交流交融”主题实践活动，市委统战部（市民宗委）机关干部与孝棉集团新疆籍员工代表“一对一”结亲戚，真心真情真功结亲交友，交流交融。市委统战部部长贺卫东同古丽夫妻结为亲戚，利用假日邀请他们一家人去游览景点，品赏孝感美食，深深体验生活美好。白丽珍说：“公司上下始终致力于增加各族员工经济收入，帮助他们提高通用语言能力和职业技术水平，引导他们开阔了眼界、转变了观念，使其家庭关系更加和谐，为员工子女提供了内地教育资源保障，大大提高了新疆女员工家庭和社会地位，有力促进各族员工广泛交往、全面交流、深度交融，让各族员工像石榴籽一样紧紧抱在一起，为铸牢中华民族共同体意识奠定了坚实基础，培养了一批促进民族团结的种子。”2024年6月，古丽代表孝感市参加“东湖论坛•遇见襄阳--统战文化故事汇”，讲述新疆籍群众在孝感的成长变化，讲好孝感民族团结故事。

孝感市和孝棉集团的倾情关怀，让很多新疆员工深受感动，并开始回报孝感人民。2020年疫情期间，古丽和孝棉集团的200多名新疆员工自发捐款8000多元，做馕饼送到奋战在一线的抗疫英雄手里，命运与共，同舟共济。而且，古丽还组织部分新疆员工，利用休假时间到养老院去看望老人，帮养老院打扫卫生、帮老人做护理。她还希望她的两个孩子今后能在武汉上大学，实现更大的人生梦想和个人价值。

古丽一家人对未来充满了无比美好的向往和信心，正一步步实现梦想目标。来湖北工作带给他们的变化，由外而内，自己发展了，准备在孝感买房买车安家，成为一个新孝感人，“民族团结一家亲，同心共筑中国梦”，未来一定更美好！

PRODUCED掌上孝感

✍️ 编辑︱扬大

来源︱孝感统战