编者按：
为全面宣传解读“百千万工程”政策，积极组织发动群众，凝聚各方力量，共同推动市“百千万工程”加力提速、提质增效，市“百千万工程”指挥办推出“百千万工程”小课堂，定期为党员干部群众提供完整、准确、全面的政策解读。
“百千万工程”
小课堂
本期知识点
加强“百千万工程”基层社会发动工作措施
（上篇）
视频解说
学习笔记
(一) 共商集民智，让群众从“看”到“议”
1.讲好政策
基层干部要学懂弄通“百千万工程”政策，清晰明白镇村规划，用好“四下基层”工作法，进村入户，讲解好政策，描绘好规划。
要用好百姓宣讲团等宣讲队伍，用好新时代文明实践所、乡里宗祠等场所，多渠道多方式讲政策。
要用好各种新媒体资源，通过微信乡亲群、乡村大喇叭等渠道，通过视频音频和戏剧小品等方式，用简短易懂、百姓喜闻乐见的形式把“百千万工程”传播到家家户户。
2.搭好平台
要积极搭建群众议事平台，充分发挥好老人组、青年会、妇女会、教育促进会、扶贫促进会、乡贤咨询委员会、志愿者队伍等乡村既有社会组织的作用，不断拓展原有组织功能，加强镇村与社会组织交流互动，引导各种社会组织参与“百千万工程”谋划策划和实施。
3.议好方案
以自然村或行政村为单位进行统筹，把每个群众都纳入一个或多个社会组织中，给群众对村中大事小事更多话语权，有序参与共谋协商，找到“最大公约数”，在制订镇村规划、谋划建设项目等工作上，要入户进家广泛征求村民意见，让“群众的事情群众说了算”，形成村集体决策的解决问题方案。
(二) 共建汇民力，让群众从“议”到“动”
4.引好贤能
要坚持“走出去”、“请进来”相结合，让乡村资源、人文、生态等优势走出去，把文化名人、经济能人等在外乡贤、回乡大学生、退伍军人等年轻人引回来，用好“双百行动”、乡村振兴科技特派员等技术力量，把人才请进来。结合2026年换届谋划干部储备，通过吸纳为村书记（主任）助理等多种方式，选好培养好“领头雁”、“带头人”。
要建立乡贤信息库，利用春节、中秋等传统节日，举办座谈、联谊、走访等活动，积极联络乡贤，通过建立乡贤微信群等方式，加强日常沟通联系。要发挥好侨乡侨村优势，主动向侨胞通报家乡发展情况，把侨资侨力引回来。
5.树好典型
党员干部及身边人要带头干好苦活累活吃亏活，通过评选星级文明户、致富带头人、公益带头人、最美老人、最美的她等荣誉，制发证书、牌匾、芳名榜留名等形式，并通过各种媒体进行广泛宣传，加强对“百千万工程”有突出贡献的企业、个人的正向反馈，增强其成就感、荣誉感和获得感，多种方式鼓励、动员有影响力、号召力的乡贤能人支持干、率先干，树立好参与“百千万工程”的社会力量典型。
6.抓好小事
从群众房前屋后环境卫生、绿化种植管养等小事实事身边事抓起，通过建立门前三包责任制、环境卫生“红黑榜”、评选最美农房等方式，明确户责任制，落实群众自己动手，从身边小事干起。不断探索完善“积分超市”机制，因村施策设置群众乐于参与的积分项目，让更多群众自发参与到更多项目中来。
各镇各村每年至少谋划一个公益项目，通过捐资捐力、以工代赈等多种方式调动各方力量共谋划同参与，持之以恒，不断增强群众参与感并因此更加珍惜共建成果。
潮安区融媒体中心
本期编辑：蔡晓琳
执行编辑：王晓丹
编 审：刘俊雄
来 源：潮州百千万工程
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