“此次机构编制业务学习至关重要，我收获满满，对机构编制工作的规范化、法制化要求有了更为透彻的理解。”湖南安仁县委社会工作部副部长凡巧敏在全县机构编制业务培训会后表示。

为全面提升机构编制效能，9月26日安仁县组织召开机构编制业务培训会，全县各单位、各乡镇分管领导积极参与。

近年来，安仁县全力推动新时代机构编制干部队伍专业素养和业务水平的提升，精心实施“四个打造”策略，为县域经济社会高质量发展提供坚实有力的机构编制保障。

打造“学习型”队伍，提升政治素养。积极开展“一心向党编制未来”“机构编制进党校”“红星安仁大讲坛”等专题业务学习活动，并编印发放《安仁县机构编制政策法规宣传手册》。举办机构编制专题业务培训达20余场(次)，开展“提醒式谈话”40余次，组织参观红色革命教育基地5次，有效提升了机构编制干部的政治理论素养。

建设“专业型”队伍，增强业务能力。制定《安仁县机构编制干部教育培训计划》，将《中国共产党机构编制工作条例》纳入理论学习中心组、党校主体班等学习内容，探索开展“党建+机构编制”等业务轮训活动。近年来，印发“三定规定”、机构编制设置文件32份，核增乡镇事业编制55名，推动解决机构编制难点、堵点问题10余个。高标准建设一支政治和业务“双过硬”的机构编制干部队伍。

锻造“创新型”队伍，破解突出问题。核准乡镇事业单位面向社会公开招聘事业编制人员40名，推动编制资源向基层一线倾斜，破解“小马拉大车”等突出问题。深入开展调查研究，制定多项调研方案，持续优化教育卫生系统编制资源配置，充分释放机构改革助推全县经济社会发展的强大动能。

铸就“效能型”队伍，服务人才强县。落实郴州“人才新政52条”，服务全县“人才强县”战略，配合县委组织部深入开展“3个100”人才引进计划，盘活用好人才专项编制。2021年以来，已开展人才引进10余批次，引进各类人才1000余名。组织党员干部深入开展“我为群众办实事”等系列活动，为群众解决问题20余个。

安仁县通过一系列举措，在机构编制工作方面取得显著成效，为推进“神农药都、农业强县、制造新区、仁者安仁”建设注入强劲动力。(陈俊 侯茂华)